Ausbildereignungsprüfung was wird geprüft?

Gefragt von: Helfried Brand-Scholz  |  Letzte Aktualisierung: 10. Mai 2021
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Die Ausbildereignungsprüfung – Aufbau und Formalitäten
Geprüft werden soll, ob Sie handwerklich und menschlich in der Lage dazu sind, Ihre Auszubildenden anzuleiten und in praktische Umsetzungen von branchenspezifischen Arbeiten einweisen zu können.

Ist es schwer den ausbilderschein zu machen?

Schriftlicher und praktischer Teil der Ausbilder-Prüfung sind unterschiedlich schwer. Es ist im Normalfall kein Problem, den schriftlichen Teil der Ausbilder-Prüfung zu bestehen. ... Anders sieht es beim praktischen Prüfungsteil aus: Die Durchfallquote in diesem Teil der Ausbilder-Prüfung schwankt zwischen 8% und 12%!

Wie viele Fragen bei AdA Prüfung?

In der schriftlichen AdA-Prüfung haben Sie 180 Minuten Zeit zur Verfügung. Mit einer Gesamtanzahl von rund 70 Fragen, stehen Ihnen also rund 2,5 Minuten für die Beantwortung jeder einzelnen Frage zur Verfügung.

Was muss ich für den ausbilderschein wissen?

Dass die berufliche Eignung vorhanden ist, ist die erste Voraussetzung auf dem Weg zum Ausbilder. Nachgewiesen wird diese durch einen Berufsabschluss in einem anerkannten Ausbildungsberuf, sowie dem Nachweis der pädagogischen Eignung. Dies ist in der Ausbildereignungsverordnung (AEVO) geregelt.

Was kommt in der AEVO-Prüfung dran?

Die schriftliche AEVO-Prüfung als PC-Prüfung

180 Minuten und besteht aus ca. 70 – 80 Fallaufgaben mit vorgegebenen Antwortmöglichkeiten. Zudem sind die Prüfungsaufgaben sind als Single-Choice und Multiple-Choice gestaltet. Allerdings ist die Anzahl der richtigen Antworten glücklicherweise angegeben.

Beispielhaftes Fachgespräch mit 8 Prüfungsfragen aus der praktischen Ausbildereignungsprüfung (AEVO)

35 verwandte Fragen gefunden

Welche Fragen bei AEVO-Prüfung?

Fünf Fragen, auf die Sie im AEVO-Fachgespräch vorbereitet sein sollten.
  • Bitte definieren Sie Ihr Lernziel und erläutern uns, wie Sie es erreicht haben?
  • Welche Lernbereiche haben Sie bei Ihrem Azubi angesprochen?
  • War Ihr Azubi motiviert? ...
  • Welche Ausbildungsmethode haben Sie gewählt und warum?

Welche Gesetze für AdA Prüfung?

Laut der Hilfsmittelliste für die AdA Prüfung solltest du insbesondere folgende Gesetze dabei haben:
  • Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) – PDF zum Download.
  • Ausbilder-Eignungsverordnung (AusbEignV und inoffiziell AEVO) – PDF zum Download.
  • Berufsbildungsgesetz (BBiG) – PDF zum Download.

Wie sieht die Prüfung zum Ausbilder aus?

Die AEVO-Prüfung der IHK besteht aus einer schriftlichen Prüfung und einer mündlichen Prüfung und dauert insgesamt ca. 3 Stunden. Der schriftliche Teil findet PC-gestützt statt und besteht aus 70-80 Multiple-Choice Fragen.

Wie sieht eine Prüfung zum Ausbilder aus?

Der praktische Prüfungsteil besteht aus einer Durchführung einer Ausbildungssituation mit 2 Auszubildenden (15 Minuten), wobei Sie die freie Wahl des Unterweisungsthemas haben, sowie einem anschließenden mündlichen Fachgespräch (15 Minuten), in dem Sie Ihre durchgeführte Unterweisung reflektieren und analysieren sollen ...

Wie lange lernen für AEVO?

In den Empfehlungen des Hauptausschusses des Bundesinstituts für Berufsbildung vom 25.06.2009, die auch in der aktuellen Fassung noch gilt, wird eine Lehrgangsdauer von 115 Unterrichtsstunden empfohlen, um die erforderlichen Kompetenzen zu ermitteln.

Wie läuft die praktische AdA Prüfung ab?

Der praktische Prüfungsteil in der AEVO Prüfung besteht im ersten Teil aus einer 15minütigen Präsentation oder eine praktische Durchführung einer berufstypischen Ausbildungssituation. Im zweiten Teil ist ein 15minütiges Fachgespräch vorgesehen. Kurzum, die praktische Prüfung dauert insgesamt höchstens 30 Minuten.

Was ist AdA Prüfung?

In der Regel ist hierzu die Fortbildungsprüfung nach der Ausbilder-Eignungsverordnung zu absolvieren, die umgangssprachlich auch als AdA-Schein bezeichnet wird, da die dazu häufig durchgeführte Qualifizierungsmaßnahme auch Ausbildung der Ausbilder genannt wird.

Wie wird die schriftliche AEVO Prüfung bewertet?

Die AEVO-Prüfung wird nach dem 100-Punkte-Schema der IHK bewertet. Um die schriftliche Prüfung zu bestehen, müssen mindestens 50 Punkte erreicht werden. Das entspricht der Hälfte der Aufgaben.

Wie viel Jahre Berufserfahrung für ausbilderschein?

Es wird in diesem Fall davon ausgegangen, dass die erforderlichen beruflichen Fertigkeiten und Kenntnisse der Ausbilder(innen) vorhanden sind, wenn eine Berufsausbildung in verwandten Berufen vorliegt und die zu lehrenden Tätigkeiten im Ausbildungsbetrieb oder einem Betrieb der gleichen oder vergleichbaren Branche ...

Was kann ich mit dem AdA Schein machen?

Mit dem bestandenen AdA Schein IHK erhalten Sie Ihre Ausbildungsbefähigung. Die Berechtigung, Auszubildende ausbilden zu dürfen erhalten Sie in der Regel mit einer abgeschlossenen Ausbildung in dem Beruf, indem Sie selber ausbilden möchten. Alternativ können Sie aber auch ein Studium nachweisen bzw.

Was macht man beim ausbilderschein?

Als Ausbilder bist du auch zuständig für die die berufliche Fortbildung und die berufliche Umschulung. Wenn du die Qualifikation nach AEVO erworben hast und den Ausbilderschein hast, fallen folgende Aufgaben in deinen Zuständigkeitsbereich: Du bist betriebsintern für die Ausbildung verantwortlich.

Wer kann die ausbildereignungsprüfung machen?

Grundsätzlich kann jeder einen Ausbilderschein machen. Grundvoraussetzung für den sogenannten Ada-Schein ist die persönliche Eignung. Wer nicht für Straftat mit zwei Ahren Haft verurteilt wurde und nicht gegen dasBetäubungsmittelgesetz verstoßen hat, kann Ausbilder werden.

Wie oft kann man die AdA Prüfung wiederholen?

Sie können die Ausbildereignungsprüfung wiederholen

Die gute Nachricht ist, dass Sie die Ausbildereignungsprüfung innerhalb von zwei Jahren bis zu zwei Mal wiederholen dürfen. Den bereits bestandenen Prüfungsteil, müssen Sie dabei nicht mehr ablegen.

Welche Gesetze sind für Ausbilder besonders wichtig?

– Berufsbildungsgesetz (BBiG): Das Berufsbildungsgesetz ist die Grundlage für jede Berufsausbildung. Es beinhaltet u.a. die Themen Vertrag, Rechte und Pflichten für Ausbilder und Auszubildenden, Vergütung, Ende der Berufsausbildung, Prüfungswesen und Bußgeldvorschriften.