Betriebsrätemodernisierungsgesetz was ist neu?
Gefragt von: Herr Dr. Anatoli Wimmer | Letzte Aktualisierung: 16. April 2022sternezahl: 4.9/5 (13 sternebewertungen)
Das Betriebsrätemodernisierungsgesetz ist am 18. Juni 2021 in Kraft getreten. Das neue Gesetz vereinfacht die Wahl von Betriebsräten und stärkt die Rechte des Betriebsrats bei der Weiterbildung, dem Einsatz von künstlicher Intelligenz und bei mobiler Arbeit.
Wann tritt Betriebsrätemodernisierungsgesetz in Kraft?
Seit dem 18. Juni 2021 gilt das Gesetz zur Förderung der Betriebsratswahlen und der Betriebsratsarbeit in einer digitalen Arbeitswelt (Betriebsrätemodernisierungsgesetz), zum 15. Oktober 2021 sind die Änderungen der Wahlordnung in Kraft getreten.
Was ist das Betriebsrätemodernisierungsgesetz?
Der Gesetzentwurf erleichtert die Gründung von Betriebsräten und stärkt den Schutz der hieran beteiligten Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer. Er stärkt die Mitbestimmungsrechte beim Einsatz Künstlicher Intelligenz und bei der Ausgestaltung mobiler Arbeit in den Betrieben und erleichtert die Arbeit der Betriebsräte.
Wann wird das Betriebsrätemodernisierungsgesetz verabschiedet?
Das Betriebsrätemodernisierungsgesetz sieht eine Vereinfachung von Betriebsratswahlen sowie eine Stärkung der Betriebsräte bei den Themen Weiterbildung, Einsatz von künstlicher Intelligenz und mobile Arbeit vor. Das Gesetz wurde am 28. Mai 2021 vom Bundesrat verabschiedet und ist am 18. Juni 2021 in Kraft getreten.
Wo BetrVG neu?
Seit 15.10.2021 ist neue Wahlordnung (WO) nun in Kraft! Unter anderem sind jetzt digitale Sitzungen des Wahlvorstands möglich. Diese Änderungen sollte nicht nur der Wahlvorstand der BR-Wahl im Blick haben – auch für Sie als Betriebsrat sind sie interessant.
Betriebsrätemodernisierungsgesetz: Die neuesten Änderungen zusammengefasst! | Betriebsrat Video
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Wann ist die nächste BR Wahl?
Betriebsräte werden grundsätzlich alle vier Jahre im gleichen Zeitraum – von März bis Mai – gewählt. Die nächsten regulären Betriebsratswahlen sind von Anfang März bis Ende Mai 2022. Die Wahlen finden während der Arbeitszeit statt.
Wie oft muss ein Betriebsrat neu gewählt werden?
Betriebsräte werden alle vier Jahre im gleichen Zeitraum – von März bis Mai – gewählt. Die Wahlen finden während der Arbeitszeit statt. Wenn im Betrieb noch keine Interessenvertretung besteht, kann jederzeit eine Wahl durchgeführt werden.
Wie lange gilt 129 BetrVG?
Neu ist: § 129 BetrVG wurde jetzt bis zum 30. Juni 2021 verlängert. Versteckt hat der Gesetzgeber die Verlängerung übrigens im „Gesetz zur Beschäftigungssicherung infolge der COVID-19-Pandemie“, kurz: Beschäftigungssicherungsgesetz.
Wie lange gilt der 129 BetrVG?
Mit dem neuen § 129 hat der Arbeitgeber auf die Corona-Krise reagiert. Der § trägt deshalb auch ausdrücklich die Überschrift “Sonderregelungen aus Anlass der COVID-19-Pandemie”. Die Regelungen gelten erst einmal nur bis zum 31.12.2020. Danach gilt dann nach derzeitigem Stand also wieder die alte Rechtslage.
Sind Betriebsversammlungen erlaubt?
Seit dem 12.12.2021 gilt der neue § 129 Betriebsverfassungsgesetz wieder, aktuell bis zum 19.03.2022. Betriebsversammlungen, Betriebsräteversammlungen sowie Jugend- und Auszubildendenversammlungen können nach dem BetrVG wieder mittels audiovisueller Technik durchgeführt werden.
Wie viele Stützunterschriften betriebsratswahl?
In Betrieben mit in der Regel 21 bis 100 wahlberechtigten Arbeitnehmern: mindestens zwei Stützunterschriften. In Betrieben mit in der Regel mehr als 100 wahlberechtigten Arbeitnehmern: mindestens 1/20 (also 5 %) der wahlberechtigten Arbeitnehmer des Betriebs.
Wo müssen betriebsratssitzungen stattfinden?
Wie oft Betriebsratssitzungen stattfinden, kann der Betriebsrat selbst entscheiden. Denn er hat bei dieser Frage einen Ermessensspielraum. Grundsätzlich können und müssen Betriebsratssitzungen so oft stattfinden, wie dies zur Erledigung der dem Betriebsrat gesetzlich übertragenen Aufgaben erforderlich ist.
Sind digitale Betriebsversammlungen erlaubt?
Digitale Betriebsversammlung: wichtig für die interne Kommunikation. Seit dem 1. Juli 2021 müssen Betriebsversammlungen, die im Rahmen des Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG) abgehalten werden, wieder in Präsenz stattfinden. Eine digitale Ausführung ist in diesem Rahmen rechtlich nicht erlaubt.
Wer gehört zum Betriebsrat?
Wenn in einem Betrieb mindestens fünf wahlberechtigte Arbeitnehmer*innen tätig sind und drei von ihnen wählbar sind, kann ein Betriebsrat gebildet werden. Wahlberechtigt sind alle Beschäftigten im Betrieb, die bis zum Wahltag das 16. Lebensjahr vollendet haben.
Was ist notwendig um einen Betriebsrat zu gründen?
Damit überhaupt ein Betriebsrat gegründet werden kann, muss es immer mindestens fünf Wahlberechtigte geben. Sind Stellen für wahlberechtigte Arbeitnehmer fest eingeplant, aber nicht besetzt, wird auch deren Zahl berücksichtigt. Der Betriebsrat besteht dann aus nur einer Person.
Wer darf den Betriebsrat wählen?
Wahlberechtigt sind alle Arbeitnehmer des Betriebs, die mindestens 16 Jahre alt sind (§ 7 Satz 1 Betriebsverfassungsgesetz - BetrVG). Das Wahlalter für das aktive Wahlrecht, d.h. für das Recht zu wählen, wurde durch das "Betriebsrätemodernisierungsgesetz" (vom 14.06.2021, BGBl I, S.
Wie lange ist die Amtszeit des Betriebsrates?
Die Amtszeit endet spätestens am 31.05. des Jahres, in dem nach § 13 Absatz 1 BetrVG die regelmäßigen Betriebsratswahlen stattfinden. Die regelmäßigen Betriebsratswahlen finden alle vier Jahre in der Zeit vom 01.03. bis 31.05.
Wie lange bleibt der Betriebsrat im Amt?
Die regelmäßige Amtszeit des Betriebsrats beträgt vier Jahre (§ 21 Satz 1 BetrVG).
Wann endet die Amtszeit des Betriebsrates 2022?
bis 31.05. des nächsten Wahljahres eine Neuwahl des Betriebsrats stattzufinden. Die Amtszeit auch dieses außerplanmäßig gewählten Betriebsrats endet mit der Bekanntgabe des Wahlergebnisses des neu gewählten Betriebsrats, „spätestens“ jedoch zum 31.05. des nächsten Wahljahres.
Wann sind BR Wahlen 2022?
Vom 1. März bis 31. Mai 2022 finden die nächsten regelmäßigen Betriebsratswahlen statt. Bis zum Wahltag sind viele Aufgaben zu erledigen.
Wann muss die Betriebsratswahl 2022 stattfinden?
Die Betriebsratswahlen 2022 finden das nächste Mal vom 1. März bis zum 31. Mai in ganz Deutschland statt.
Was passiert wenn kein neuer Betriebsrat gewählt wird?
Kommt keine Neuwahl zustande, weil ein Wahlvorstand nicht bestellt wurde oder andere Hinderungsgründe vorliegen, führt der Betriebsrat die Geschäfte vollumfänglich bis zum regulären Amtsende des bestehenden Betriebsrats weiter.
Sind betriebsratssitzungen öffentlich?
Achten Sie darauf, dass Betriebsratssitzungen nicht öffentlich sind und daher nur die eingeladenen Personen teilnehmen können (§ 30 Abs. 4 BetrVG).
Können die betriebsratssitzungen während der Arbeitszeit stattfinden?
Die Betriebsratssitzungen müssen in der Regel während der Arbeitszeit stattfinden (§ 30 Satz 1 BetrVG). Der Betriebsratsvorsitzende sollte den genauen Zeitpunkt einer Betriebsratssitzung dabei so wählen, dass möglichst viele Betriebsratsmitglieder während ihrer persönlichen Arbeitszeit an ihr teilnehmen können.
Wie oft findet eine betriebsratssitzung statt?
Die Sitzungen des Betriebsrates (BR) finden in der Regel während des Arbeitszeit statt (§ 30 Betriebsverfassungsgesetz). Dabei hat der BR auf die betrieblichen Notwendigkeiten Rücksicht zu nehmen. So sollte der betriebliche Ablauf durch die Sitzungen nicht mehr als nötig gestört werden.