Ist berufsschulzeit arbeitszeit?

Gefragt von: Margitta Neumann  |  Letzte Aktualisierung: 25. März 2021
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Wenn ein Berufsschultag mindestens fünf mal 45 Minuten Unterricht enthält, kann dieser einmal pro Woche mit acht Stunden auf die Arbeitszeit angerechnet werden. Der zweite Schultag muss dann wieder mit Arbeitszeit im Betrieb aufgefüllt werden, bis acht Stunden erreicht sind.

Ist ein berufsschultag ein Arbeitstag?

Sofern einzelne Unterrichtstage stattfinden, ist ein Berufsschultag in der Woche als voller Arbeitstag (8-Stunden-Tag) anzurechnen, wenn mehr als fünf Unterrichtsstunden stattfinden. Bei Blockunterricht darf in der gesamten Woche nicht gearbeitet werden, wenn an fünf Tagen mindestens 25 Stunden Berufsschule sind.

Ist der Weg von der Berufsschule zur Arbeit als Arbeitszeit?

Die Berufsschulzeit ist also im Normalfall auf die vertragliche Arbeitszeit anzurechnen. ... Muss der Auszubildende in den Betrieb zurückkehren, wird der Weg von der Berufsschule in den Betrieb auf die Arbeitszeit angerechnet.

Wie wird ein berufsschultag gerechnet?

Nach § 15 Abs. 2 Nr. 1 BBiG wird ein Berufsschultag mit mehr als 5 Unterrichtsstunden (je 45 Minuten) einmal in der Woche auf die gesetzliche Arbeitszeit (40 Stunden) mit der durchschnittlichen täglichen Ausbildungszeit als Arbeitszeit angerechnet.

Wie viel Schulstunden ist ein Arbeitstag?

Volljährige dürfen acht Stunden täglich und an sechs Tagen in der Woche beschäftigt werden, insgesamt also 48 Stunden wöchentlich. Die Arbeitszeit kann sogar auf zehn Stunden täglich und 60 Stunden wöchentlich verlängert werden, wenn innerhalb von sechs Monaten im Schnitt nicht mehr als acht Stunden gearbeitet wird.

Arbeitszeiten in der Ausbildung

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Wie werden die Stunden in der Berufsschule angerechnet?

a) Bei minderjährigen Auszubildenden werden Unterrichtszeiten von mehr als 5 x 45 Min. mit 8 Zeit- stunden angerechnet. b) Bei erwachsenen Auszubildenden wird eine Berufsschulstunde jeweils mit 45 Min. berücksichtigt - dies gilt auch dann, wenn mehr als 5 Unterrichtsstunden à 45 Min.

Wann muss ich nach der Berufsschule noch zur Arbeit?

Hast du zwei Berufsschultage in der Woche, gilt diese Regelung nur für einen der Tage. Es kann also sein, dass du am zweiten Tag auch nach mehr als fünf Unterrichtsstunden anschließend noch im Betrieb arbeiten musst. Dann wird dir die konkrete Zeit in der Schule mit Pausen und dem Weg zum Betrieb angerechnet.

Wie lange dauert ein berufsschultag?

Gemäß § 9 Abs. 2 Nr. 1 JArbSchG ist ein solcher Berufsschultag mit 8 Stunden auf die Arbeitszeit anzurechnen. Hat eine Auszubildende an zwei Wochentagen mehr als 5 Schulstunden, steht dem Ausbildenden ein Wahlrecht zu, an welchem Tag die Praxis nach Schulschluss nicht mehr aufgesucht werden muss.

Wie lange dauert der Unterricht in der Berufsschule?

Dein Unterricht in der Berufsschule umfasst etwa acht bis 12 Stunden in der Woche, Du hast also etwa 1-2 Berufsschultage wöchentlich. Die restliche Ausbildungszeit verbringst Du in Deinem Ausbildungsbetrieb, trotzdem gelten Deine Stunden in der Berufsschule aber als ganz normale Arbeitszeit.

Wie viel Urlaub haben Auszubildende?

Der Auszubildende hat mindestens Anspruch auf den gesetzlichen Mindesturlaubsanspruch von 20 Arbeits- beziehungsweise 24 Werktagen. Ist der Auszubildende noch Jugendlicher hat er Anspruch auf den Urlaub nach § 19 JArbSchG.

Wird der Schulweg als Arbeitszeit?

Auch volljährige Azubis können die Zeit für den Berufsschulunterricht, für Pausen und den Schulweg voll auf die Arbeitszeit anrechnen, maximal jedoch acht Stunden täglich. Dauert die Berufsschule weniger als acht Stunden, muss die fehlende Zeit im Betrieb gearbeitet werden.

Was muss die Berufsschule dem Betrieb mitteilen?

Der Betrieb hat das Recht – anders als die Eltern von Auszubildenden über 18 Jahren – von der Berufsschule eine Auskunft über die Noten einzufordern. Im gegebenen Fall kann der Ausbildungsbetrieb einen gesonderten Nachhilfeunterricht für den Schüler anordnen.

Wann muss ein Azubi nach der Schule in den Betrieb?

Der minderjährige Azubi muss nach der Berufsschule somit nur dann noch in den Betrieb, wenn weniger als fünf Stunden dort stattgefunden haben. Aber: Sämtliche Pausen sowie die Wegstrecke von der Berufsschule in den Betrieb werden hier vollständig angerechnet auf die Arbeitszeit.

Was passiert wenn die Berufsschule ausfällt?

Unter Umständen können so bis zu 48 Stunden Arbeitszeit pro Woche anfallen. Fällt ein Schultag komplett aus, so musst du die entsprechende Tagesarbeitszeit von 8 Stunden in deinem Betrieb ableisten oder dir Urlaub nehmen. Allerdings sind viele Betriebe da sehr kulant und lassen auch mal Gnade vor Recht ergehen.

Wie lange darf ein Azubi über 18 arbeiten?

Nach dem Arbeitszeitgesetz darf die regelmäßige werktägliche Arbeitszeit acht Stunden nicht überschreiten. Daraus ergibt sich für Volljährige eine wöchentliche Arbeitszeit von höchstens 48 Stunden an sechs Tagen.

In welchen Paragraphen sind die Rechte und Pflichten eines Auszubildenden geregelt?

Was ein Azubi darf und was nicht, was er tun muss und was nicht, ist gesetzlich genau festgelegt. Die Rechte und Pflichten eines Azubis sind geregelt durch das Berufsbildungsgesetz BBiG, die Handwerksordnungen, das Jugendarbeitsschutzgesetz, die Ausbilder-Eignungsverordnung und andere Gesetze und Bestimmungen.

Wann muss man in die Berufsschule?

Wer in einem Ausbildungsverhältnis steht, ist zum Besuch der Berufsschule verpflichtet, längstens bis zum Ende des Schuljahrs, in dem das 21. Lebensjahr vollendet wird. Nicht berufsschulpflichtig sind Auszubildende mit Abitur oder Fachhochschulreife, sie sind jedoch berufsschulberechtigt.

Wie läuft Blockunterricht ab?

Im Blockunterricht wird die betriebliche Ausbildung für einen gewissen Zeitraum unterbrochen und rein schulisch fortgesetzt. Zusammen mit deiner Berufsschulklasse wirst du diesen Block dann für zwei oder drei Wochen, oder auch für mehrere Monate, absolvieren. Es ist ein wenig so, als würdest du wieder zu Schule gehen.