Ist erfolgsbeteiligung pfändbar?
Gefragt von: Grit Unger | Letzte Aktualisierung: 12. Juni 2021sternezahl: 4.4/5 (73 sternebewertungen)
Zuwendungen aus Anlass langjähriger Betriebszugehörigkeit oder eines besonderen Betriebsereignisses sind unpfändbar, sofern sie das Übliche nicht übersteigen (interner Vergleich mit anderen Arbeitnehmern oder extern mit anderen Betrieben). Wichtig | Regelmäßige Erfolgsbeteiligungen bleiben pfändbar.
Welche Prämien sind nicht pfändbar?
Unpfändbare Bezüge sind zum Beispiel:
Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichtzuschläge. Urlaubsgeld. Zahlungen aus Anlass eines besonderen Betriebsereignisses und Treuegelder. Aufwandsentschädigungen, Auslöse und sonstige soziale Zulagen.
Ist ein Bonus Pfändbar?
Die Rechtslage besagt, dass Sie die Vergütung bis zur Hälfte Ihres Monatseinkommens behalten dürfen. Allerdings ist der Betrag der Bonuszahlung, der nicht gepfändet werden darf, auf 500,00 EUR begrenzt.
Was unterliegt der Pfändung?
Der Pfändung unterliegen diejenigen beweglichen Sachen des Schuldners, die sich in seinem Eigentum befinden. Die Folge einer wirksamen Pfändung ist die Verstrickung und das Pfändungspfandrecht. Eine Pfändung ist kraft Gesetzes untersagt, wenn Unpfändbarkeit vorliegt.
Können Überstunden gepfändet werden?
Nach § 850a ZPO sind folgende Bezüge unbedingt unpfändbar: Die Hälfte der Gesamtvergütung für Mehrarbeitsstunden (Überstunden, Überschichten). Zu berücksichtigen ist das gesamte, für die geleistete Mehrarbeit zu zahlende Entgelt – nicht nur der eventuelle Überstundenzuschlag.
Unpfändbare Sachen - Erklärt vom Anwalt
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Ist das Weihnachtsgeld Pfändbar?
Grundsätzlich dürfen Sie bis zu 500 Euro vom Weihnachtsgeld behalten. Der darüber liegende Betrag ist unabhängig vom Arbeitseinkommen und von der Höhe des Weihnachtsgeldes pfändbar. ... Beispiel: Ihr Brutto-Arbeitseinkommen beträgt 800,00 Euro und Sie sollen 500,00 Euro Weihnachtsgeld erhalten.
Welche Zulagen sind nicht pfändbar 2019?
Zulagen für Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit sind Erschwerniszulagen im Sinne von § 850a Nr. 3 ZPO und damit im Rahmen des Üblichen unpfändbar. Dagegen sind Zulagen für Schicht-, Samstags- oder sog. Vorfestarbeit der Pfändung nicht entzogen.
Was unterliegt nicht der Pfändung?
Die Unpfändbarkeit betrifft die „bescheidene Lebens- und Haushaltsführung“ (§ 811 Ziff. ... Unpfändbar sind gemäß § 812 ZPO die zum gewöhnlichen Hausrat gehörenden Gegenstände. § 811 ZPO nimmt ausdrücklich diese Vermögensgegenstände von der Pfändung aus, die dem Schuldner ein menschenwürdiges Dasein ermöglichen sollen.
Wann kommt es zu einer Pfändung?
Wenn ein Schuldner auch nach Mahnbescheid und Vollstreckungsbescheid nicht zahlt, kann der Gläubiger auf Antrag bei Gericht dessen Konto pfänden lassen. Die Kontoeingänge fließen dann an den Gläubiger, der Schuldner kommt nicht an sein Geld.
Was darf der Gerichtsvollzieher pfänden 2020?
Der Gerichtsvollzieher pfändet nur Dinge, die bei einer Versteigerung einen akzeptablen Erlös einbringen. Hierfür nimmt er die Sachen entweder an sich oder er bringt ein Pfändungssiegel, den bekannten „Kuckuck“, darauf an. Vor allem Wertpapiere, Schmuck oder Bargeld nimmt er direkt an sich.
Ist eine Einmalzahlung Pfändbar?
Die jährliche Sonderzahlung nach dem Sonderzahlungsgesetz Nordrhein-Westfalen stellt keine Weihnachtsvergütung dar und kann deshalb gepfändet werden. Der Pensionär war der Ansicht, dass die Sonderzahlung eine Weihnachtsvergütung sei, die nach § 850a Nr. ...
Ist eine Jahresprämie Pfändbar?
- wenn die Prämie als Gefahrzulage gezahlt wird, der Arbeitnehmer also besonderen Gefahren (Risiko) in seiner Person ausgesetzt ist. Erfolgt die Sonderprämie als regelmäßige Erfolgsbeteiligung genießt diese Zahlung nicht den Pfändungsschutz nach § 850a ZPO .
Kann der Gerichtsvollzieher Sachen pfänden die nicht mir gehören?
Jeder Gerichtsvollzieher geht zunächst davon aus, dass alles, was er in der Wohnung findet, auch dem Schuldner gehört. Da das Gesetz ihn nicht verpflichtet, die tatsächlichen Eigentumsverhältnisse zu ermitteln, kann er also durchaus Gegenstände pfänden, die einem Mitbewohner oder einem anderen Familienmitglied gehören.
Kann der Gerichtsvollzieher mein Handy pfänden?
Die Frage, ob ein Handy pfändbar ist, wird sehr häufig gestellt. Unsere Antwort: Ein Handy darf grundsätzlich gepfändet werden. Dies wird der Gerichtsvollzieher wahrscheinlich nur dann tun, wenn es sich um ein hochwertiges Gerät handelt.
Was darf gepfändet werden und was nicht?
Was darf, kann und wird gepfändet? Die Einleitung der Privatinsolvenz hat zur Folge, dass nicht nur der pfändbare Teil des Gehalts der Pfändung unterliegt, sondern auch Sach- und Vermögenswerte. Einfach ausgedrückt, sind dies alle nicht lebensnotwendigen Gegenstände und z.B. Geldanlagen und/oder Bausparverträge.
Welche Zulagen sind nicht pfändbar 2020?
Zulagen für Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit sind im Rahmen des "Üblichen" unpfändbar. Bei der Frage, was "üblich" ist, kann an die Regelung in § 3b EStG angeknüpft werden. Zulagen für Schicht-, Samstags- oder Vorfestarbeit sind dagegen pfändbar.
Welche Zuschläge sind Pfändungsfrei?
Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen sowie in der Nacht dürfen nicht gepfändet werden. Jedenfalls solange sie einen üblichen Rahmen nicht übersteigen. Das hat jetzt das Bundesarbeitsgericht entschieden.
Ist eine leistungszulage Pfändbar?
Im § 850a ZPO steht nichts von Leistungszulage, sondern von Mehrarbeitsstunden die bezahlt werden (= Überstunden werden nur zur Hälte angerechnet). Eine (Leistungs-) Zulage als tarifliche oder außertarifliche Zahlung ist unabhängig von ihrer Bennenung in voller Höhe zu berücksichtigen.