Ist sexuelle belästigung ein kündigungsgrund?

Gefragt von: Gottlieb Wild  |  Letzte Aktualisierung: 1. Juli 2021
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Sexuelle Belästigung von Kollegen ist keine Lappalie. Sie stellt eine Verletzung arbeitsvertraglicher Pflichten dar und kann deshalb zur fristlosen Kündigung führen.

Wann ist es Belästigung?

Als Belästigung bezeichnet man zum Einen eine Ordnungswidrigkeit (§ 118 OWiG), wenn die öffentliche Ordnung dadurch unmittelbar beeinträchtigt wird und zum Anderen im Rahmen des neuen sog. "Grapsch-Paragraphen" (§ 184i StGB) die Vornahme von körperlichen Berührungen entgegen den Willen einer anderen Person.

Wann kann ich jemanden fristlos kündigen?

Gemäß § 626 BGB ist eine fristlose Kündigung möglich, wenn ein wichtiger Grund vorliegt, wegen dem es dem Kündigenden nicht zugemutet werden kann, das Arbeitsverhältnis bis zum Ablauf der Kündigungsfrist fortzusetzen.

Wie kann ich fristlos kündigen?

Damit eine außerordentliche, fristlose Kündigung wirksam ist, müssen neben den allgemeinen für jede Kündigungsart geltenden Voraussetzungen bestimmte besondere Voraussetzungen vorliegen:
  1. „Wichtiger Grund“
  2. Vorherige Abmahnung (ausnahmsweise entbehrlich)
  3. Einhaltung der 2-Wochen-Frist.
  4. Kein milderes Mittel („Ultima ratio“)

Was ist ein wichtiger Grund für eine außerordentliche Kündigung?

Ein wichtiger Grund liegt dann vor, wenn objektive Tatsachen das Arbeitsverhältnis schwerwiegend belasten. Grundsätzlich können dabei betriebs-, personen- und verhaltensbedingte Gründe in Betracht kommen. In der Praxis erfolgt eine fristlose Kündigung jedoch meist aus verhaltensbedingten Gründen.

Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz - Was fällt darunter?

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Was kann ich tun wenn mich jemand belästigt?

Fühlen Sie sich von einer oder mehreren Personen bedroht oder belästigt, sollten Sie eine Strafanzeige erstatten. Dies können Sie online oder in unseren Polizeidienststellen vor Ort tun. Nach der Erstattung einer Strafanzeige bekommen Sie eine Anzeigenbestätigung, welche Sie für Ihre persönlichen Unterlagen benötigen.

Was tun wenn man per Handy belästigt wird?

Wenn Sie über das Handy belästigt werden
  1. ... ignorieren Sie Anrufe und Nachrichten und antworten Sie einfach nicht!
  2. sichern Sie Beweise (z. ...
  3. suchen Sie sich Verbündete (z. ...
  4. melden Sie Belästigungen direkt in den Sozialen Netzwerken.
  5. blockieren Sie Nutzer/innen und Beiträge, die Sie als belästigend empfinden.

Ist Belästigung strafbar?

Strafbar ist die Berührung einer anderen Person „in sexuell bestimmter Weise“, die für das Opfer eine Belästigung darstellt. „Der Tatbestand soll die sexuelle Selbstbestimmung von Personen vor sexuell motivierten Körperberührungen schützen, die belästigend wirken.

Was kann man gegen Belästigung im Internet machen?

Maßnahmen gegen Belästigung im Internet
  1. Dokumentieren Sie die Belästigungen ( z.B. SMS , E-Mail oder Chatprotokolle abspeichern)
  2. Weisen Sie zur Abschreckung die Täterin/den Täter darauf hin, dass sie/er eine strafbare Handlung setzt.
  3. Prävention: Seien Sie vorsichtig bei der Weitergabe von persönlichen Daten wie E-Mail-Adresse, Handynummer, Fotos etc.

Was ist juristisch ein wichtiger Grund?

im Bürgerlichen Recht häufig wiederkehrender Begriff, berechtigt zur fristlosen Kündigung eines Dauerschuldverhältnisses (§ 314 BGB). Allg. gelten als wichtiger Grund solche Umstände, die für den anderen Vertragspartner die Fortsetzung des Rechtsverhältnisses als unzumutbar erscheinen lassen.

Ist eine außerordentliche Kündigung immer fristlos?

Die außerordentliche Kündigung eines Arbeitsverhältnisses kommt nur dann in Frage, wenn hierfür ein wichtiger Grund vorliegt und die Interessenabwägung positiv ausfällt. Grundsätzlich sind die meisten außerordentlichen Kündigungen dabei fristlos, d.h. ohne Einhaltung der gesetzlichen oder vertraglichen Kündigungsfrist.

Wie fängt Stalking an?

Oft fängt es harmlos an, mit ein oder zwei SMS pro Tag. In diesem Stadium reagieren viele Stalkingopfer noch auf die Kontaktversuche. Sie schreiben ihrem Peiniger etwa, dass sie in Ruhe gelassen werden wollen. Manche treffen sich sogar mit ihm.

Ist Online Stalking strafbar?

Online-Stalking bereits strafbar

Sowohl die wiederholte Belästigung über das Internet als auch die Bestellung von Waren oder Dienstleistungen, mit der Stalker ihre Opfer oft traktieren, sind im Paragrafen 238 bereits erwähnt. Das unbefugte Ausspähen von Daten deckt der Paragraph 202a im Strafgesetzbuch ab.

Was passiert wenn man jemanden wegen Stalking angezeigt?

In vielen Fällen erhält der Beschuldigte allerdings bestimmte Auflagen, muss eine Geldstrafe zahlen oder in manchen Fällen kommt es zu einer Gerichtsverhandlung. Es ist in jedem Fall hilfreich, eine Anzeige bei der Polizei zu erstatten, denn oftmals begreifen Stalker erst dann, dass ihr Verhalten strafbar ist.

Was passiert wenn man jemanden belästigt?

Seit rund 17 Monaten ist im neuen Paragrafen 184i Strafgesetzbuch (StGB) festgeschrieben: "Wer eine andere Person in sexuell bestimmter Weise körperlich berührt und dadurch belästigt, wird mit Freiheitsstrafe bis zu zwei Jahren oder mit Geldstrafe bestraft".

Was ist moralische Belästigung?

Moralische Belästigung am Arbeitsplatz, umgangssprachlich auch „Mobbing“ genannt, wird wie folgt definiert: eine unrechtmäßige Gesamtheit mehrerer ähnlicher oder unterschiedlicher Verhaltensweisen, von außerhalb oder innerhalb des Unternehmens oder der Einrichtung, die während einer bestimmten Zeit vorkommen, die zum ...

Welche Formen der sexuellen Belästigung gibt es?

Welche Formen der sexuellen Belästigung gibt es?
  • sexuell anzügliche Bemerkungen und Witze.
  • sexuell zweideutige Kommentare.
  • Aufforderungen zu intimen oder sexuellen Handlungen, z. B. „Setz dich auf meinen Schoß! “
  • sexualisierte oder unangemessene Einladungen zu einer Verabredung.

Was gehört alles zu Belästigung?

Unter Belästigung wird eine spezielle Form diskriminierender Benachteiligung verstanden, bei der eine Person durch unerwünschte Verhaltensweisen aufgrund eines schützenswerten Merkmales in ihrer Würde verletzt und ein von Einschüchterung, Anfeindung, Erniedrigung, Entwürdigung oder Beleidigung gekennzeichnetes Umfeld ...