Mitarbeitergespräch wer darf teilnehmen?
Gefragt von: Helena Krieger-Hirsch | Letzte Aktualisierung: 5. Juni 2021sternezahl: 4.8/5 (75 sternebewertungen)
Hieraus ist zu schließen, dass ein Arbeitnehmer kein generelles Recht auf Teilnahme eines Betriebsrates am Personalgespräch hat. Auch für Personalgespräche über einen Auflösungsvertrag gilt im Grundsatz nichts anderes. Je nach konkretem Gesprächsgegenstand könne aber im Einzelfall eine Teilnahme nach § 82 Abs.
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