Wann ist eine drittschuldnererklärung abzugeben?

Gefragt von: Frau Dr. Krystyna Seeger  |  Letzte Aktualisierung: 9. Mai 2021
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Die Frist für die Abgabe der Drittschuldnererklärung beträgt zwei Wochen ab Zustellung des Pfändungsbeschlusses oder der Pfändungsverfügung an den Drittschuldner.

Wer bekommt die Drittschuldnererklärung?

Die Drittschuldnererklärung ist vom Arbeitgeber binnen zwei Wochen nach Zustellung des Pfändungs- und Überweisungsbeschlusses abzugeben. Als Empfänger der Erklärung nennt § 840 Abs. 3 Satz 1 ZPO den Gerichtsvollzieher, der diese an den Gläubiger weiterleitet.

Was passiert nach Abgabe der Drittschuldnererklärung?

Sobald die Drittschuldnererklärung abgegeben wurde, ist der Drittschuldner verpflichtet, an dem Schuldner keine Zahlungen mehr zu leisten. Vom Arbeitgeber wird nur noch der pfändungsfreie Betrag des Einkommens ausgezahlt, welcher innerhalb der Pfändungsfreigrenze festgeschrieben ist.

Was passiert wenn man die Drittschuldnererklärung nicht abgibt?

Kommt der Drittschuldner seinen Verpflichtungen zur Abgabe der Drittschuldnererklärung nicht nach, haftet dieser gem. § 840 Abs. 2 Satz 2 ZPO dem Gläubiger gegenüber für den aus der Nichterfüllung seiner Verpflichtung entstehenden Schaden.

Kann Drittschuldner Zahlung verweigern?

Verweigert der Drittschuldner die Zahlung kann der Gläubiger nicht direkt in die gepfändete Forderung vollstrecken, sondern er muss zunächst eine Einziehungsklage (Drittschuldnerklage) erheben.

Zwangsvollstreckung: Drittschuldnererklärung

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Warum bin ich Drittschuldner?

Der Drittschuldner ist die Person, gegen die ein Schuldner eine Forderung richten kann, wenn bei ihm selbst eine Forderung gepfändet wird. ... Der Drittschuldner tritt zur Begleichung der Forderung des Gläubigers an die Stelle Schuldners, hat gegenüber dem Gläubiger selbst aber keine Schulden.

Was muss ich als Drittschuldner machen?

Ein Drittschuldner muss diese abgeben, wenn ihm ein Pfändungs- und Überweisungsbeschluss zugestellt wurde und der Gläubiger dies ausdrücklich verlangt. Der Drittschuldner muss hier unter anderem Auskunft darüber geben, ob eine die betreffende Forderung als begründet anerkennt und entsprechende Zahlungen leisten wird.

Ist der Arbeitgeber Drittschuldner?

Als Arbeitgeber sind Sie Drittschuldner und haften für Fehler, die sich aus einer Falschberechnung ergeben. Verstoßen Sie beispielsweise gegen den Prioritätsgrundsatz, werden Sie gegenüber dem vorrangigen Gläubiger nicht von Ihrer Zahlungspflicht befreit und müssen an diesen nochmals zahlen.

Wer ist Drittschuldner bei kontopfändung?

Der Drittschuldner ist also der Schuldner des Schuldners des Pfändungsgläubigers oder Abtretungsgläubigers (Zessionar), der die Pfändung betreibt oder die Abtretung vornimmt.

Wie bekomme ich einen Pfändungs und überweisungsbeschluss?

Wünscht der Gläubiger die Pfändung von Forderungen, die seinem Schuldner zustehen, so muss er diesen Beschluss zur Pfändung und den Überweisungsbeschluss beim Gericht beantragen. Der Antrag zum Pfändungs- und Überweisungsbeschluss ist an das zuständige Vollstreckungsgericht zu richten.

Kann Miete gepfändet werden?

Pfändbare Ansprüche

Soweit der Vermieter Schuldner ist, kann beim Mieter als Drittschuldner der Anspruch auf Zahlung der regelmäßigen Kaltmiete gepfändet werden. Damit werden sowohl rückständige Mieten als auch der Anspruch auf zukünftige Mieten erfasst. Der Gläubiger kann auch den Anspruch auf die Mietkaution pfänden.

Was beinhaltet eine Drittschuldnererklärung?

Die Drittschuldnererklärung ist im Zwangsvollstreckungsrecht nach Zustellung eines Pfändungsbeschlusses oder einer Pfändungsverfügung vom Drittschuldner auf Verlangen des Gläubigers abzugeben. Der Gläubiger hat damit ein Recht auf Auskunft über den Bestand und den Wert der gepfändeten Forderung.

Kann eine Mietkaution gepfändet werden?

Mietkaution kann gepfändet werden

Grundsätzlich kann der Gläubiger den Anspruch seines Schuldners als Mieter gegen den Vermieter auf Herausgabe der Mietkaution nach Beendigung des Mietverhältnisses pfänden.

Wie bekommt man den Arbeitgeber eines Schuldners heraus?

Ermittlung des Arbeitgebers durch Befragung des Schuldners

sein Anwalt dürfen den Schuldner befragen. Dies geschieht in der Anfrage, ob eine Bereitschaft zur ratenweisen Tilgung besteht. Legen Sie dem Schuldner am besten einen Fragebogen vor und motivieren ihn, diesen bereitwillig auszufüllen.

Kann Arbeitgeber Gehalt pfänden?

Gläubiger können das Einkommen des Schuldners direkt beim Arbeitgeber pfänden. ... Mit Zustellung des sogenannten Pfändungs- und Überweisungsbeschlusses an den Arbeitgeber darf dieser nicht mehr den vollen Lohn an den Arbeitnehmer auszahlen, sondern nur noch den Pfändungsfreibetrag.

Was muss Arbeitgeber bei lohnpfändung machen?

Im Rahmen von Lohnpfändungen gilt des Weiteren das sog. „Prioritätsprinzip“. Dies bedeutet, der Arbeitgeber ist dazu verpflichtet, an den Gläubiger mit der ältesten Lohnpfändung zuerst zu zahlen. Sollten dann noch pfändbare Beträge vorhanden sein, darf er diesen „Rest“ an den nächsten Gläubiger abführen usw.

Was sind Forderungen gegen Dritte?

Man bezeichnet eine Person als Drittschuldner, wenn eine Forderung durch den ursprünglichen Schuldner geltend gemacht werden kann. ... Bei einer Zwangsvollstreckung kann der Gläubiger durch die Pfändung von Forderungen des Schuldners auch gegen Dritte vollstrecken (Statt der Vollstreckung in das Schuldnervermögen).

Wer darf beim Finanzamt pfänden?

Jeder Gläubiger kann Rückerstattungen beim Finanzamt pfänden. Dazu muss er nur einen vollstreckbarer Titel (z.B. Urteil, Vollstreckungsbescheid) haben. Eine eidesstattliche Versicherung muss nicht vorliegen. Es reicht, wenn der Gläubiger weiß, welches Finanzamt für den Schuldner zuständig ist.