Warum bei der aok arbeiten?

Gefragt von: Imke Scharf  |  Letzte Aktualisierung: 21. August 2021
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Die AOK braucht die Kompetenz ihrer Mitarbeiter und bietet abwechslungsreiche Karrierewege, Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven. ... Die AOK bietet als Arbeitgeber interessante Einstiegsmöglichkeiten und viele individuelle Weiterbildungschancen.

Was zeichnet die AOK aus?

Seit über 130 Jahren steht die AOK als eine der größten Krankenversicherungen in Deutschland für Sicherheit und umfassende medizinische Versorgung im Krankheitsfall. Die AOK betreut etwa 27 Millionen Menschen – fast ein Drittel der Bevölkerung in Deutschland.

Wie viel verdient man wenn man bei der AOK arbeitet?

Zusätzlich verfügen Sie über einschlägige Berufserfahrung von 10 Jahren. Diese wird prozentual angerechnet, bspw. mit 90 %, wodurch Sie der Erfahrungsstufe 3 zugeordnet werden. Ihr monatliches Grundgehalt beträgt somit 4.354,- EUR.

Was sind die Aufgaben der AOK?

Die AOK gehört als "Die Gesundheitskasse" zu den Trägern der gesetzlichen Krankenversicherung. Sie zahlt Arzt- und Zahnarztbehandlungen, Arzneimittel, Heilmittel (Massagen, Krankengymnastik ...) und Hilfsmittel (Rollstühle, Gehhilfen ...), Krankenhausbehandlung und Krankengeld.

Was verdient man als AOK Betriebswirt?

54.806 € 4.420 € Bruttogehalt (Median) bei 40 Wochenstunden: 50% der Datensätze liegen über diesem Wert und 50% darunter. 46.948 € 3.786 € (Unteres Quartil) und 63.979 € 5.160 € (Oberes Quartil): 25% der Gehälter liegen jeweils darunter bzw.

Ausbildung, Weiterbildung & Karriere bei der AOK

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Was verdient man als Sozialversicherungsfachangestellter bei der AOK?

Im Durchschnitt beläuft sich das Gehalt als Sozialversicherungsfachangestellter in Deutschland auf 3.019 € pro Monat. Es liegt somit um 5 % niedriger als das durchschnittliche Monatsgehalt bei AOK NordWest von 3.204 € für diese Stelle.

Was sind die Aufgaben der Krankenversicherung?

§ 1 Fünftes Buch Sozialgesetzbuch – Gesetzliche Krankenversicherung ( SGB V ) nennt als Aufgabe, die Gesundheit der Versicherten zu erhalten, wiederherzustellen oder ihren Gesundheitszustand zu verbessern sowie die Versicherten aufzuklären, zu beraten und auf eine gesunde Lebensführung hinzuwirken.

Welche Organe hat die AOK?

Der Verwaltungsrat der Krankenkasse übernimmt gleichzeitig die Aufgaben des Verwaltungsrates der Pflegekasse: Die Pflegekassen sind unter dem Dach der Krankenkassen angesiedelt. Organe der Pflegeversicherung sind somit die Selbstverwaltungsorgane der Krankenkasse.

Ist die AOK ein Unternehmen?

Die AOK Baden-Württemberg wurde als erstes Unternehmen in Deutschland zum siebten Mal in Folge mit dem TÜV-Süd-Gütesiegel „ServiceExcellence“ ausgezeichnet.

Wie viel verdient man bei der Krankenkasse?

Gehaltsspanne: Sachbearbeiter/-in Krankenkasse in Deutschland. 41.105 € 3.315 € Bruttogehalt (Median) bei 40 Wochenstunden: 50% der Datensätze liegen über diesem Wert und 50% darunter. 35.211 € 2.840 € (Unteres Quartil) und 47.985 € 3.870 € (Oberes Quartil): 25% der Gehälter liegen jeweils darunter bzw.

Ist die AOK ein guter Arbeitgeber?

Die AOK braucht die Kompetenz ihrer Mitarbeiter und bietet abwechslungsreiche Karrierewege, Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven. ... Die AOK bietet als Arbeitgeber interessante Einstiegsmöglichkeiten und viele individuelle Weiterbildungschancen.

Was verdient ein Abteilungsleiter bei der AOK?

Im Durchschnitt beläuft sich das Gehalt als Fachbereichsleiter in Deutschland auf 77.201 € pro Jahr. Es liegt somit um 16 % höher als das durchschnittliche Jahresgehalt bei AOK NordWest von 66.244 € für diese Stelle.

Welche Vorsorgeuntersuchungen übernimmt die AOK?

Männer ab 45 Jahren sollten einmal jährlich zur Früherkennung gehen. Die AOK zahlt werdenden Müttern regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen. Die AOK übernimmt die Kosten für die Brustkrebsvorsorge durch Abtasten für Frauen ab 30 Jahren. Impfen kann vor schweren Infektionen schützen.

Welche Vorteile bietet die AOK Rheinland Hamburg?

So bietet die AOK Rheinland/Hamburg für alle einen maximalen Vorteil im Rahmen der gesetzlichen Krankenversicherung mit einer großen Anzahl an Versicherten.
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Leistungsumfang im Überblick
  • günstige Wahltarife.
  • Bonusprogramme für Erwachsene und Kinder.
  • Pflegehotline.
  • Terminierung von Fachärzten und Zahnärzten.

Ist die AOK Ein Behörde?

2. Merkmale: Die AOK sind rechtlich selbstständige Körperschaften des öffentlichen Rechts mit Selbstverwaltung und Teil der mittelbaren Staatsverwaltung, d.h. der Staat übt die Rechtsaufsicht über die Krankenkassen aus (§ 87 SGB IV).

Welche Aufgaben haben Spitzenverbände?

Beispiele für Aufgaben:

Rahmenverträge und Vergütungsvereinbarungen für die stationäre, ambulante und zahnärztliche Versorgung aushandeln. Richtlinien für die gesundheitliche und pflegerische Versorgung (z. B. zusätzliche Betreuungskräfte für demenzkranke Pflegeheimbewohner) festlegen.

Welche Formen der Krankenversicherung gibt es?

In der gesetzlichen Krankenversicherung ( GKV ) gibt es drei Möglichkeiten der Versicherung:
  • Pflichtmitgliedschaft. ...
  • Freiwillige Mitgliedschaft. ...
  • Familienversicherung.

Wie viel verdient man als sozialversicherungsfachangestellte netto?

Netto-Gehalt nach Abzug von Sozialabgaben und Steuern

In der höchsten Steuerklasse und bei einem Steuerfreibetrag von 9.000 Euro bleiben von Deinem Sozialversicherungsfachangestellte-Gehalt durchschnittlich rund 2.600 Euro netto im Monat übrig.

Wie viel verdient man bei der AOK nach der Ausbildung?

Ausbildungsjahr: 1.215 Euro.

Wie viel verdient man als Sozialversicherungsangestellte?

Als Einstiegsgehalt bekommst du nach TvöD für die Allgemeine Ortskrankenkassen zu Anfang deiner Karriere 2509 Euro und bei der Tarifgemeinschaft der Innungskrankenkassen 2533 Euro brutto im Monat. Bist du im Bereich der Rentenversicherung beschäftigt, wirst du mit 2249 Euro vergütet.

Wie viel verdient eine Betriebswirt?

Betriebswirt Gehalt im Durchschnitt: 3.400,- bis 5.100,- Euro brutto pro Monat.

Was verdient ihr als Betriebswirt?

Das durchschnittliche Gehalt eines Staatlich geprüften Betriebswirtes liegt bei 2.900 Euro. Das Einstiegsgehalt liegt bei 2.500 Euro und kann sich nach ein paar Jahren Berufserfahrung auf 3.500 Euro steigern.

Welche Krankenkasse höchstes Gehalt?

Für das Jahr 2016 führt die Techniker Krankenkasse die Liste mit den höchsten Chef-Gehältern an. Ihr Vorstandsvorsitzender, Jens Baas, erhielt im vergangenen Jahr 314.560 Euro als Festgehalt. Auch die Barmer zeigt sich großzügig gegenüber ihren Vorständen.

Was verdient ein Teamleiter bei der Krankenkasse?

Sozialversicherungsfachangestellte/-r: 39.600 – 66.200 € Teamleiter/-in: 65.600 – 102.500 € Unternehmensberater/-in: 74.100 – 82.200 €