Was für fachkompetenzen gibt es?

Gefragt von: Uschi Maier-Bernhardt  |  Letzte Aktualisierung: 16. Juli 2021
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Fachkompetenz
  • Allgemeinwissen.
  • breites Grundlagenwissen.
  • fachspezifische theoretische Kenntnisse.
  • fächerübergreifendes Denken.
  • Fremdsprachenkenntnisse.
  • muttersprachliche Kompetenz.
  • politische Kenntnisse.
  • psychologische Kenntnisse.

Welche fachlichen Kompetenzen gibt es?

Fachliche Kompetenz. Was versteht man darunter?
  • Fremdsprachen.
  • Gesetzeskenntnisse.
  • Instrumentenkenntnisse.
  • Maschinenkenntnisse.
  • Räumliches Vorstellungsvermögen.
  • Rechnerische Fähigkeiten.
  • Schriftliches Ausdrucksvermögen.
  • Technische Kenntnisse.

Was versteht man unter Fachkompetenz?

Fähigkeit, fachbezogenes und fachübergreifliches Wissen zu verknüpfen, zu vertiefen, kritisch zu prüfen sowie in Handlungszusammenhängen anzuwenden. Es handelt sich um rein fachliche Fertigkeiten und Kenntnisse, die i.d.R. im Rahmen einer Ausbildung erworben und durch Fort- bzw.

Was gibt es alles für Kompetenzen?

Kompetenz: Definition, Arten
  • Personale Kompetenz (P) Loyalität. Normativ-ethische Einstellung. Glaubwürdigkeit. ...
  • Aktivitäts- und Handlungskompetenz (A) Tatkraft. Mobilität. Ausführungsbereitschaft. ...
  • Sozial-kommunikative Kompetenz (S) Kommunikationsfähigkeit. Kooperationsfähigkeit. ...
  • Fach- und Methodenkompetenz (F) Fachwissen. Marktkenntnisse.

Was ist eine Fachkompetenz Beispiele?

Die Fähigkeit: „Ich kann mich verständlich ausdrücken“ passt zu Fachkompetenz ebenso wie zu Sozialkompetenz oder Methodenkompetenz. Wenn du über Fachwissen verfügst – z.B. in Geschichte, Biologie, Mathematik-, oder wenn du über ein Allgemeinwissen oder (Fremd-)Sprachenkenntnisse verfügst, dann besitzt du Fachkompetenz.

Welche Kompetenzarten der Mitarbeiter gibt es?

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Was sind Fähigkeiten und Kompetenzen?

Kurz: die Kenntnisse und Verhaltensweisen, durch die eine Person in einem Job erfolgreich ist. Dazu zählen zum Beispiel strategische Planung und datenbasierte Entscheidungen. Kompetenzen stehen dafür, wie eine Person durch ihr Verhalten in ihrer Position die gewünschten Ergebnisse erzielt.

Was zählt zu den methodischen Kompetenzen?

Methodische Kompetenzen sind überfachliche Fähigkeiten, die in vielen Berufen wichtig sind. Zu diesen Kompetenzen gehört zum Beispiel analytisches Denken, Organisieren und Präsentieren. Trainieren kannst du diese Fähigkeiten im Alltag oder in Weiterbildungen.

Was ist mit Kompetenzen gemeint?

Kompetenz (v. lat. competere - zusammentreffen) bezeichnet die Fähigkeit (psychologisch) und ist juristisch gleichbedeutend mit der Zuständigkeit eines Menschen (oder eines Organs), bestimmte Aufgaben selbständig durchzuführen.

Was sind die Kernkompetenzen eines Unternehmens?

Die Kernkompetenz bezeichnet eine Fähigkeit bzw. Tätigkeit, die ein Unternehmen im Vergleich zur Konkurrenz besser ausführen kann und dadurch einen Wettbewerbsvorteil erlangt hat.

Was sind fachlich methodische Kompetenzen?

Fachlich-methodische Kompetenzen (Handlung an der gegenständlichen Umwelt). Hierzu gehören alle Kompetenzen zur Lösung von sachlich-gegenständlichen Problemen, was sowohl Kenntnisse, Methoden und deren Weiterentwicklung umfasst. Sozial-kommunikative Kompetenzen (Handlung an der sozialen Umwelt).

Was für Kompetenzen braucht eine Erzieherin?

Physische und psychische Belastbarkeit, feste Wertevorstellungen, Stressresistenz, Selbstbewusstsein, Selbstsicherheit, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfähigkeit sind weitere Aspekte, die die persönliche Eignung für den Erzieherberuf ausmachen.

Was sind Kompetenzen im Lebenslauf?

Im Abschnitt „Kompetenzen“ Ihres Lebenslaufs zeigen Sie Arbeitgebern, dass Sie die im Job geforderten Fähigkeiten besitzen. ... Mit der Auflistung Ihrer Fähigkeiten und Erfahrungen machen Sie Arbeitgeber neugierig weiterzulesen.

Was sind Kompetenzen in der Pflege?

Personale Kompetenz umfasst Eigenschaften wie Selbstständigkeit, Kritikfähigkeit, Selbstvertrauen, Zuverlässig- keit, Verantwortungs- und Pflichtbewusstsein.

Was sind methodische Anforderungen?

Die methodischen Anforderungen definieren Fähigkeiten, die notwendig sind, um die vorhandene Fachkompetenz einsetzen und anwenden zu können. Unter anderem gehören dazu: ... die Fähigkeit, Probleme zu analysieren und zu lösen. die logische Darstellung von Sachverhalten.

Welche 5 Kompetenzen gibt es?

Schlüsselkompetenzen lassen sich als Fähigkeiten (in einer möglichen Kategorisierung) in fünf Kompetenzbereiche einordnen:
  • Handlungskompetenz.
  • Medienkompetenz.
  • Methodenkompetenz.
  • Selbstkompetenz.
  • Soziale Kompetenz.

Was ist Methodenkompetenz im Unterricht?

Die Methodenkompetenz schließt Lernstrategien, Verfahrensweisen und Arbeitstechniken ein. Die Schüler lernen, Zusammenhänge herauszufinden und herzustellen. Sie können zunehmend mit verschiedenen Medien umgehen, sich selbstständig Informationen aus Medien beschaffen, sammeln, sachbezogen aufbereiten und ordnen.

Was ist der Unterschied zwischen Eigenschaften und Fähigkeiten?

Fähigkeiten sind keine Eigenschaften. Sie bezeichnen Relationen zwischen Personen und den von ihnen vorgefundenen oder ihnen gebotenen Handlungsbedingungen (Lompscher/Lompscher 1995:305). Fähigkeiten werden erst im Handeln manifest, außerhalb der Handlung haben sie keine Wirklichkeit.

Was ist der Unterschied zwischen Kenntnisse und Fähigkeiten?

Eine Fertigkeit ist die Fähigkeit, eine Handlung oder Aufgabe kompetent auszuführen. Fertigkeiten beziehen sich auf die Anwendung von Kenntnissen in einem bestimmten Kontext oder einer bestimmten Situation. Man nutzt bereits vorhandene Kenntnisse oder gesammelte Informationen, um eine praktische Aufgabe durchzuführen.