Was ist ein bildungskarenz?
Gefragt von: Frau Prof. Claudia Beck B.A. | Letzte Aktualisierung: 21. April 2021sternezahl: 4.7/5 (55 sternebewertungen)
Eine Bildungskarenz kann zwischen Arbeitgeberin/Arbeitgeber und Arbeitnehmerin/Arbeitnehmer ab dem siebenten Arbeitsmonat gegen Entfall des Arbeitsentgeltes für die Dauer von mindestens zwei Monaten bis maximal einem Jahr vereinbart werden.
Der aktuelle Rechtstip: Bildungskarenz