Was ist ein lehrberechtigte?

Wann liegt ein gültiges lehrverhältnis vor?

Die Regelung für das Lehrverhältnis

Das Lehrverhältnis ist befristet. Es wird für die Dauer, die in der Lehrberufsliste vorgesehen ist (zwischen 2 und 4 Jahren), abgeschlossen. Für das Lehrverhältnis gelten die allgemeinen Vorschriften des Arbeitsrechts, außer, es ist etwas anderes im Berufsausbildungsgesetz bestimmt.

Bei welchen wichtigen Vorkommnissen hat der Lehrberechtigte die Eltern zu verständigen?

(4) Der Lehrberechtigte hat die Eltern oder sonstige Erziehungsberechtigte des Lehrlings von wichtigen Vorkommnissen, die die Ausbildung eines minderjährigen Lehrlings betreffen, und, sofern ein minderjähriger Lehrling in die Hausgemeinschaft des Lehrberechtigten aufgenommen wurde, auch von einer Erkrankung des ...

Wer bekommt das Original vom Lehrvertrag?

Nach der Protokollierung des Lehrvertrages bleibt eine Ausfertigung bei der Lehrlingsstelle, eine wird an den Lehrberechtigten retourniert, eine erhält der Lehrling oder sein gesetzlicher Vertreter und eine weitere erhält die Arbeiterkammer.

Welche Art von Vertrag ist ein Lehrvertrag?

Der Lehrvertrag ist ein Arbeitsvertrag und wird durch das Berufsbildungsgesetz geregelt. Für dich als Lehrling fallen für den Abschluss deines Lehrvertrages keine Kosten an.

Was ist wichtig beim Lehrvertrag?

Im Gegensatz zum normalen Arbeitsvertrag bedarf der Lehrvertrag zu seiner Gültigkeit der schriftlichen Form. Folgende Abmachungen müssen im Vertrag enthalten sein: Art und Dauer der Ausbildung, der Lohn, die Probezeit, die Arbeitszeit und die Ferien.

Welche Arten von Berufsschulen gibt es?

Wie lange ist die Behaltefrist nach der Lehre?

Das Berufsausbildungsgesetz sieht vor, dass ausgelernte Lehrlinge nach Beendigung des Lehrverhältnisses im erlernten Beruf mindestens drei Monate im Betrieb weiterbeschäftigt werden müssen. Diese Weiterbeschäftigungszeit wird auch Behaltepflicht genannt.

Kann jeder Betrieb Lehrlinge ausbilden?

Wer kann im Betrieb Lehrlinge ausbilden? Im Betrieb muss eine für die Ausbildung geeignete Person mit absolviertem Ausbilderkurs oder bestandener Ausbilderprüfung zur Verfügung stehen. Dies sind entweder Sie als Lehrberechtigter selbst oder ein dafür geeigneter Mitarbeiter Ihres Unternehmens.

In welchem Gesetz wird die Lehrlingsausbildung geregelt?

Die Lehrlingsausbildung erfolgt in Österreich in Form des dualen Systems, das heißt die Ausbildung erfolgt einerseits im Lehrbetrieb und andererseits in der Berufsschule und ist im Berufsausbildungsgesetz (BAG) geregelt.

In welchen Paragraphen sind die Rechte und Pflichten eines Auszubildenden geregelt?

Die wichtigsten Pflichten eines Azubis

Wie du dich als Azubi während deiner Berufsausbildung zu verhalten hast, ist in § 13 des Berufsbildungsgesetzes (BBiG) geregelt.

Was steht im Berufsbild und was bedeutet das für ihren Lehrbetrieb?

Die betriebliche Ausbildung ist für jeden Lehrberuf durch eine eigene Ausbildungsordnung geregelt. Sie enthält das Berufsbild – eine Art „Lehrplan“ für den Lehrbetrieb.

Welche Meldefristen muss der Lehrbetrieb beim Lehrvertrag einhalten?

Binnen drei Wochen nach dem Beginn des Lehrverhältnisses hat der Lehrbetrieb den Lehrvertrag bei der zuständigen Lehrlingsstelle zur Eintragung (Protokollierung) anzumelden und den Lehrling davon zu informieren. Der Anmeldung sind 4 Ausfertigungen des Lehrvertrages anzuschließen.

Wer schließt den Lehrvertrag ab?

Der Lehrvertrag wird schriftlich zwischen dem Lehrling und der Lehrberechtigten/dem Lehrberechtigten (dem ausbildenden Unternehmen) abgeschlossen. Wenn der Lehrling noch minderjährig (unter 18 Jahren) ist, ist dazu auch eine Unterschrift der Erziehungsberechtigten/des Erziehungsberechtigten notwendig.

Was wird dem Lehrling am Ende des Lehrverhältnisses ausgestellt?

Das Lehrverhältnis endet im Normalfall mit dem im Lehrvertrag vereinbarten letzten Lehrtag. Der Lehrling hat am Ende der Lehrzeit die Möglichkeit freiwillig zur Lehrabschlussprüfung anzutreten. ... Dem Lehrling steht eine Freistellung für die Prüfungszeit unter Fortzahlung der Bezüge zu.