Was ist eine überbetriebliche lehrlingsunterweisung?

Was ist die überbetriebliche?

überbetrieblich. Bedeutungen: [1] mehr als einen einzigen Betrieb betreffend; eine Vielzahl von Betrieben betreffend.

Wie funktioniert eine überbetriebliche Ausbildung?

Wie der Name schon sagt: Bei einer überbetrieblichen Ausbildung lernst du nicht nur in deinem Ausbildungsbetrieb. Das heißt, du wirst zum Großteil in einem Betrieb ausgebildet, aber darüber hinaus in Werkstätten, in denen du ergänzendes Wissen und Können vermittelt bekommst.

Wer trägt die Kosten der überbetrieblichen Ausbildung?

Diese Kosten der Ausbildung trägt der Ausbildungsbetrieb:

Kosten für Lehrgänge der überbetrieblichen Ausbildung abzgl. der Bundes- und Landeszuschüsse. Fahrtkosten zur überbetrieblichen Ausbildung sowie Internats- und Verpflegungskosten, falls erforderlich.

Wer legt die Inhalte der überbetrieblichen Ausbildung fest?

Sie werden von der zuständigen Innung organisiert und durchgeführt. Auszubildenden sind verpflichtet, an den vorgeschriebenen Lehrgängen der ÜBL teilzunehmen.

Was versteht man unter ÜLU?

Die überbetriebliche Lehrlingsunterweisung (ÜLU) ist ein fester Bestandteil der dualen Berufsausbildung im Handwerk. Sie vermittelt berufsspezifische praktische Fertigkeiten und Kenntnisse und ergänzt und unterstützt die betriebliche Ausbildung vom ersten bis zum vierten Ausbildungsjahr.

Was kostet eine überbetriebliche Ausbildung?

Kosten: - Kursgebühr/Grundgebühr 395,00 € - Lernmittel 85,00 € - je Fahrstunde C oder CE (Übungsfahrten) 89,00 € - Ausbildungsfahrten (Sonderfahrten), je 45 Min. -Einheit Klasse C 93,00 € - Ausbildungsfahrten (Sonderfahrten), je 45 Min.

Was ist eine überbetriebliche Umschulung?

Bei der Umschulung bei einem Bildungsträger übernimmt der Bildungsträger die Funktion eines Ausbildungsbetriebes. Diese Umschulung wird dann als überbetriebliche Umschulung bezeichnet.

Was ist eine berufsbildungsstätte?

Überbetriebliche Berufsbildungsstätten sind der Lernort für die überbetriebliche ergänzende Ausbildung und die Qualifizierung in der Fort- und Weiterbildung. Sie tragen so wesentlich zur Sicherung der Ausbildungsfähigkeit von KMU und zur Fachkräftesicherung bei.

Was ist überbetrieblicher Unterricht?

Die Auszubildenden erhalten im Überbetrieblichen Unterricht eine Rückmeldung zu Leistungsständen ganz ohne „Notendruck“. Dabei werden Inhalte des Berufsschulunterrichtes wiederholt, vertieft oder entsprechend ergänzt.

Was muss der Ausbildungsbetrieb bezahlen?

Wer bezahlt die Schulbücher in der Ausbildung?

Lernmittel wie Schulbücher, die in der Berufsschule benötigt werden, müssen Sie als Ausbildungsbetrieb dagegen nicht bezahlen. Soweit die Schule (das Bundesland) die Lernmittel nicht kostenlos zur Verfügung stellt, ist der Azubi selbst in der Pflicht.

Welche Vorteile hat eine überbetriebliche Ausbildung?

Die Qualität der Ausbildung erhöht sich durch die systematische Vermittlung von Fachqualifikationen und den Umgang mit neuesten Techniken und Technologien. Auch bei Lernschwierigkeiten ist die überbetriebliche Ausbildung hilfreich. Unter dem Strich erhöhen sich die beruflichen Chancen auf dem Arbeitsmarkt.

Wird die Ausbildung im Ausbildungsverbund durchgeführt?

Der Ausbildungsverein

Zwei oder mehrere Betriebe schließen sich auf vereinsrechtlicher Basis zu einem Ausbildungsverein zusammen, der die Funktion des Ausbildenden übernimmt. ... Für die Ausbildung werden die Auszubildenden dann auf die angeschlossenen Betriebe verteilt.

Was ist eine gestufte Ausbildung?

Gestufte Ausbildung

Die gesamte Ausbildung geht meist über zwei Stufen. Sie kann nach jeder Stufe mit einem anerkannten Abschluss in einem Ausbildungsberuf beendet oder jedoch mit der nächsten Stufe fortgesetzt werden.