Was macht ein personaldienstleistungskaufmann?

Gefragt von: Charlotte Kühn  |  Letzte Aktualisierung: 21. Juli 2021
sternezahl: 4.8/5 (9 sternebewertungen)

Personaldienstleistungskaufleute beschaffen Personal und koordinieren den Personaleinsatz. Außerdem akquirieren sie Aufträge und betreuen Kunden.

Was sind die Aufgaben eines personaldienstleistungskaufmann?

Aufgaben und Tätigkeiten kompakt

Personaldienstleistungskaufleute sichten den Stellen- und Bewerbermarkt und veröffentlichen Stellenanzeigen, um Personal anzuwerben. ... Im Kundenauftrag suchen sie nach geeignetem Personal und betreuen die Unternehmen.

Welchen Abschluss braucht man als personaldienstleistungskaufmann?

Personaldienstleistungskauffrau kannst du theoretisch mit jedem Schulabschluss oder sogar ohne Abschluss werden. Die Mehrheit der Azubis besitzt das (Fach-)Abitur, wie das Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) erhoben hat.

Wie viel verdient man als personaldienstleistungskaufmann?

Bist du beispielsweise in einem Unternehmen angestellt, das nach dem Tarifvertrag des Bundesarbeitgeberverbandes der Personaldienstleister zahlt, kannst du mit einem Gehalt von rund 2435 Euro brutto im Monat rechnen. Mit etwas Berufserfahrung kann dein Gehalt auf etwa 3200 Euro monatlich steigen.

Warum will ich Personaldienstleistungskauffrau werden?

"Ich habe mich für diesen Beruf entschieden, weil für mich der Kontakt mit Menschen ganz wichtig ist. Ich darf schon in der Ausbildung viel Verantwortung übernehmen und kann mich in vielerlei Hinsicht ausprobieren.

Personaldienstleistungskauffrau - Ausbildung - Beruf

20 verwandte Fragen gefunden

Was versteht man unter Personaldienstleistung?

Personaldienstleistungen sind Dienstleistungen rund um den Einsatz von Personal. Dazu zählen zum Beispiel das Vermitteln von Bewerbern, die Beschäftigung von Mitarbeitern in verschiedenen Unternehmen sowie weitere Services im Bereich Personalberatung.

Wie lange dauert die Ausbildung für Bürokauffrau?

Bürokaufmann/-frau ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG). Diese bundesweit geregelte 3-jährige Ausbildung wird in Industrie und Handel sowie im Handwerk angeboten. Auch eine schulische Ausbildung ist möglich.

Wie viel verdient man als personaldisponent?

28.000 € brutto pro Jahr. Mit 4-9 Jahren Erfahrung steigt der Lohn für Personaldisponenten bis zu etwa 32.000 €, während ein Personaldisponent mit mehr als 10 Jahren Berufspraxis kann eine Vergütung von ca. 37.000 € erwarten.

Wie viel verdient ein Personaldienstleister?

Personaldienstleister/in Gehälter in Deutschland

Als Personaldienstleister/in können Sie ein Durchschnittsgehalt von 42.900 € erwarten. Städte, in denen es viele offene Stellen für Personaldienstleister/in gibt, sind Berlin, München, Hamburg.

Was verdient man als personalfachkaufmann?

Als Personalfachkaufmann/Personalfachkauffrau in Deutschland kannst du ein durchschnittliches Gehalt von 53452 Euro pro Jahr verdienen.

Wie werde ich Personalsachbearbeiter?

Von Personalsachbearbeitern erwarten Arbeitgeber in der Regel diese Qualifikationen: eine kaufmännische Ausbildung. und/oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung. gute Kenntnisse im Lohn- und Sozialsteuerrecht.

Wie kann man Personalreferent werden?

Personalreferent werden. Die Ausbildung zum Personalreferenten bereitet Dich auf leitende Positionen im Personalwesen vor. Die Weiterbildung kannst Du in Vollzeit, berufsbegleitend und im Fernstudium belegen. Mögliche Abschlüsse sind der Personalreferent IHK und bSb.

Welche Stellen gibt es in der Personalabteilung?

Berufsbilder im Bereich Personalmanagement
  • Personalleiter.
  • Personalreferent.
  • Recruiter.
  • Personalentwickler.
  • Personalberater.
  • Lohn- und Gehaltsbuchhalter.
  • Personalsachbearbeiter.
  • Personalassistent.

Was macht man in der Ausbildung als Steuerfachangestellte?

In deiner Ausbildung als Steuerfachangestellte bzw. als Steuerfachangestellter lernst du die dafür nötigen Grundlagen kennen: Du erwirbst Kenntnisse in den Fächern Rechnungswesen, Wirtschafts- und Steuerlehre und erfährst im Unternehmen, wie man z.B. Lohn- und Gehaltsabrechnungen oder Bilanzen erstellt.

Welcher Beruf passt am besten zu mir?

Mit dem Berufswahltest (BWT) kannst du herausfinden, wie gut du für deinen Wunschberuf geeignet bist. Den Test kannst du nicht online machen. Frag bei deiner Berufsberatung nach, sie kann dich beim Berufspsychologischen Service für den Test anmelden.

Was macht man als personaldisponent?

Personaldisponenten und Personaldisponentinnen kümmern sich um die Neukundengewinnung, führen die Vertragsverhandlungen mit den Kunden, kalkulieren die Aufträge und leiten ihre Fachabteilung.

Welche Fächer sind für Bürokauffrau wichtig?

wichtige Schulfächer
  • Deutsch (z.B. für die Bearbeitung von Personalunterlagen; Kundenkontakt)
  • Wirtschaft (z.B. Rechnungswesen, um Jahresabschlüsse vorzubereiten)
  • Mathematik (z.B. Rechnungen bearbeiten)
  • Englisch (z.B. für Kontakt zu internationalen Kunden/Geschäftspartnern)

Welche Eigenschaften braucht man um Bürokauffrau zu werden?

Der Bürokaufmann/die Bürokauffrau benötigt ein gutes Zahlenverständnis, die Fähigkeit kaufmännisch zu Denken und Abstraktionsvermögen. Er/sie hat mindestens durchschnittliche Mathematikkenntnisse und beherrscht sicher die Grundrechenarten sowie die Prozent-, Bruch-, Dreisatz- und Dezimalrechnung.

Wie lange dauert eine Umschulung zur Bürokauffrau?

Da es sich um einen klassischen Ausbildungsberuf handelt, können Interessenten sowohl eine Voll- wie berufsbegleitende Ausbildung in Teilzeit absolvieren. Durchschnittlich dauert die Ausbildung drei Jahre, die Umschulung zwei Jahre und schließt mit einem IHK-Abschluss ab.