Was sind rückdeckungsansprüche aus lebensversicherungen?

Gefragt von: Emanuel Mai B.Eng.  |  Letzte Aktualisierung: 22. Juni 2021
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Die Rückdeckung einer Pensionsverpflichtung des Arbeitgebers dient der finanziellen Absicherung: Die gegebene Pensionszusage soll bei Erreichen des Pensionsalters sowie bei vorzeitigen Versorgungsfällen (wie Invalidität oder Tod des Aktiven) eingelöst werden können.

Was ist der Aktivwert einer Rückdeckungsversicherung?

Die unmittelbare Zusage von Leistungen der betrieblichen Altersversorgung stellt in der Bilanz des Arbeitgebers eine Passivposition dar (Pensionsrückstellung); die Rückdeckungsversicherung wird in der Bilanz hingegen mit einem Aktivwert (entspricht dem Deckungskapital zuzüglich Überschussbeteiligung) angesetzt, da ...

Was ist der Aktivwert?

in der Bilanz ist das ein Vermögensgegenstand, d.h. der Anspruch aus der Rückstellung ist durch den Avtivwert abgesichert. steigt der Aktivwert, mindert das den Aufwand (in der Ansparphase), sinkt der der Aktivwert steigt der Aufwand (in der Auszahlungsphase).

Wie funktioniert eine Rückdeckungsversicherung?

Bei der Allianz Rückdeckungsversicherung handelt es sich um ein Instrument des Arbeitgebers zur Absicherung der Pensionszusage. Sie können zwischen fester und variabler Einzahlung Ihrer Beiträge wählen. Auch bei der Auszahlung haben Sie die Wahl zwischen lebenslanger Rente oder einmaliger Kapitalzahlung.

Was ist eine Verpfändung der Rückdeckungsversicherung?

Falls eine Kapitalversicherung verpfändet war, die zu Rentenbeginn ausgezahlt wurde, geht der Anspruch ins Leere. ... Durch die Verpfändung kann eine Versorgungszusage, die nicht die gesetzliche Insolvenzsicherung hat, wirksam abgesichert werden.

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Wie wird die Pensionszusage versteuert?

Einkommensteuer. Bei Eintritt eines Versorgungsfalles muss der Arbeitnehmer die Versorgungsleistungen aus einer Pensionszusage oder Unterstützungskasse als „Einkünfte aus nichtselbständiger Arbeit“ nach § 19 Abs. 1 Nr. 2 EStG in voller Höhe versteuern.

Wie bucht man Pensionsrückstellungen?

Für unverfallbare Pensionsansprüche sind Rückstellungen zu bilden. Es handelt sich hierbei um Rückstellungen für ungewisse Verbindlichkeiten, die der Unternehmer auf das Konto "Rückstellungen für Pensionen und ähnliche Verpflichtungen" 0950 (SKR 03) bzw. 3000 (SKR 04) bucht.

Was ist eine Rückgedeckte Unterstützungskasse?

Eine Unterstützungskasse wird rückgedeckt, genauer kongruent oder voll rückgedeckt, genannt, wenn sie sich die Mittel für ihre Versorgungsleistungen in voller Höhe durch den Abschluss einer Versicherung verschafft (§4 Abs. 4 BetrAVG).

Was macht eine Unterstützungskasse?

Die Unterstützungskasse ist eine Form der betrieblichen Altersvorsorge und eignet sich besonders für Gutverdiener, die ihren Lebensstandard im Alter halten wollen. Sie profitieren von steuerlichen Vorteilen und können unbegrenzt steuerfreie Beiträge einzahlen.

Wie funktioniert die Unterstützungskasse?

Die Unterstützungskasse in Kürze

Arbeitgeber über Zuwendungen (keine Pflicht), Arbeitnehmer-Beiträge über Entgeltumwandlung. Als lebenslange Rente oder Kapitalauszahlung. Möglich ist auch eine Kombination. Für den Arbeitgeber fallen Verwaltungskosten an, für den Arbeitnehmer entstehen keine Kosten.

Welche Leistungen können Unterstützungskassen bieten?

Neben der traditionellen Altersrente können jedoch über eine Unterstützungskasse auch noch andere Leistungen abgesichert werden. Hierzu zählen die Versorgung von Hinterbliebenen im Todesfall und eine Invalidenrente für den Fall einer dauerhaften Erwerbsunfähigkeit.

Wie berechnet man Pensionsrückstellungen?

Die Höhe der Pensionsrückstellung wird durch ein versicherungsmathematisches Gutachten berechnet. Um den Teilwert der Pensionsrückstellung zu erhalten, müssen Sie auf den Barwert der künftigen Pensionszusage einen Zinssatz von sechs Prozent anwenden.

Wann wird eine Pensionsrückstellung aufgelöst?

Nach § 249 Abs. 2 Satz 2 HGB dürfen Pensionsrückstellungen nur aufgelöst werden, wenn der Grund für ihre Bildung entfallen ist. Eine Auflösung ist damit nur geboten, wenn die Pensionsverpflichtung nicht mehr besteht. ... I.d.R. führt der Eintritt des Versorgungsfalls zur Inanspruchnahme der Pensionsrückstellung.

Sind Pensionsrückstellungen Insolvenzgeschützt?

Die Pensionszusagen an beherrschende Gesellschafter/Geschäftsführer (bGGF) sind gesetzlich nicht über den Pensions-Sicherungsverein auf Gegenseitigkeit (PSVaG) insolvenzgeschützt. In der Praxis sind zum überwiegenden Teil auch an den bGGF verpfändete Pensionsvermögen insolvenzrechtlich angreifbar.

Was kennzeichnet eine Pensionszusage?

Die Pensionszusage oder Direktzusage ist eine Form der betrieblichen Altersvorsorge. Der Chef legt dazu firmeneigenes Geld für den Mitarbeiter an, aus dem sich später die Pension finanziert. Der Mitarbeiter muss in der Regel nichts dazuzahlen.

Ist eine Pensionszusage ein Versorgungsbezug?

Bei der Direktzusage, auch Pensions- oder Versorgungszusage genannt, gibt es keine Versorgungseinrichtung, die Altersversorgung ist vielmehr eine Art Fortsetzung der Gehaltszahlung – auf geändertem Niveau und ohne unmittelbare Gegenleistung.

Welche Abzüge bei der betrieblichen Altersvorsorge?

Bei einer gesetzlichen Jahresrente von 16.000 Euro geht von der Betriebsrente etwa ein Viertel an Steuern und Abgaben ab. Wer mehr verdient, muss mit Abzügen von mehr als 40 Prozent rechnen.

Was ist ein Verpfändungsvertrag?

Die Verpfändung ist grundsätzlich die Übergabe eines Pfandgegenstandes zur Sicherung von Ansprüchen aus einem Vertrag. ... Klassischer Fall einer Verpfändung ist die Mietkaution. Hier wird oftmals Guthaben auf einem Mietkautionskonto hinterlegt, das zugunsten des Vermieters verpfändet wird.

Was ist Pfandreife?

Die Pfandreife tritt ein, sobald die durch das Pfand gesicherte Forderung des Gläubigers ganz oder teilweise fällig ist. Ist die Forderung nicht auf eine Geldzahlung gerichtet, so tritt Pfandreife frühestens dann ein, wenn die Forderung in eine Geldforderung übergegangen ist (§§ 1228, 1273, 1282 BGB).