Wann sind lernziele kompetenzorientiert?

Gefragt von: Marion Feldmann  |  Letzte Aktualisierung: 24. April 2021
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Kompetenzorientiert formulierte Lernziele unterstüt- zen die Studierenden dabei, ihr eigenes Lernen zu bewerten und damit Verantwortung für ihr eigenes Lernen zu übernehmen. Entscheidend an der Kompetenzorientierung ist also, was der Studierende am Ende kann, nicht was in einer Lehrveranstaltung „behandelt“ wurde.

Wie definiert man Lernziele?

Lernziel-Taxonomie
  1. Stufe 1: Wissen, Kenntnis (Tatsachen, Begriffe nennen)
  2. Stufe 2: Verstehen (erklären, begründen, mit anderen Worten umschreiben)
  3. Stufe 3: Anwenden (Anwendung des Wissens, z.B. bei der Lösung eines praktischen Problems)
  4. Stufe 4: Analyse (eine reale Situation in ihre Elemente zerlegen)

Wie formuliere ich ein Lernziel?

Formulierung. Ein sorgfältig ausformuliertes kognitives Lernziel umfasst drei Teile, nämlich das Endverhalten, die Bedingungen und den Maßstab. Die Beschreibung des von den Lernenden erwarteten Endverhaltens muss in eindeutige Begriffe gefasst werden. Es muss ein beobachtbares Verhalten beschrieben werden.

Warum haben Sie Ihre Lernziele genauso formuliert?

Wo die Überprüfung des Lernerfolgs durch Leistungsnachweise und Prüfungen erfolgt, sind Lernziele die Voraussetzung für die Formulierung von Prüfungsanforderungen. ... Lernziele ermöglichen das Feststellen (durch formative und summative Prüfungen) ob die Ziele erreicht wurden.

Sind Lernziele Kompetenzen?

Im Gegensatz zu Kompetenzen dienen Lernziele zur konkreten Antizipation der Ergebnislage am Ende einer Stundenphase, einer Stunde oder einer Stundensequenz. Sie nehmen ebenfalls Inhalte und Fertigkeiten in den Blick: kognitive Ziele, instrumentelle Ziele, affektive Ziele, soziale Ziele…

Kompetenzorientierte Lernzielformulierung

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Was sind affektive Lernziele?

Kognitive Lernziele beziehen sich auf das Wissen und die intellektuellen Fertigkeiten. Affektive Lernziele beziehen sich auf Änderungen der Interessen, Einstellungen und Werthaltungen. Psychomotorische Lernziele beziehen sich auf physische, manuelle, motorische, sensorische oder technische Fertigkeiten.

Was sind Kompetenzorientierte Lernziele?

Kompetenzorientiert formulierte Lernziele unterstützen die Studierenden dabei, ihr eigenes Lernen zu bewerten und damit Verantwortung für ihr eigenes Lernen zu übernehmen.

Welche Lernziele kann man aufstellen?

Lernziele werden hinsichtlich ihrer Eindeutigkeit in drei Arten unterschieden: Richtlernziele, Groblernziele und Feinlernziele. Die Einteilung von Lernzielen in diese drei Arten ist willkürlich: Man könnte sie durchaus in nur zwei oder in vier oder mehr Präzisionsgrade beziehungsweise Konkretisierungsgrade unterteilen.

Was ist das Ziel von Unterricht?

In jedem Unterricht geht es um bewusst angestrebte Veränderungen im Lerner. Ziel jedes Unterrichts ist es, dafür zu sorgen, dass der Lerner am Ende der Stunde „weiter" als zu Beginn der Stunde ist. interessieren, sich engagieren, sich einsetzen, erfahren, gegenseitig unterstützen und kontrollieren, Fragen stellen...

Was versteht man unter der Leittextmethode?

Der Begriff Leittextmethode „kennzeichnet ein Ausbildungsverfahren, bei dem Auszubildende bei der Bewältigung von praktischen Aufgaben durch schriftliche Unterlagen - Texte - angeleitet werden.

Wie formuliere ich eine Kompetenz?

Im Idealfall wird jede Kompetenz in einem Satz beschrieben. Es empfiehlt sich, pro Modul eine kleine und überschaubare Anzahl (Richtwert 4 bis 9) der wichtigen Lernergebnisse zu formulieren. Hilfreich kann die Orientierung an den Mindestanforderungen für das Bestehen der Modulprüfung sein.

Was sind soziale Lernziele?

In der Tat sind soziale Lernziele in den meisten deutschen Lehrplänen und Schulgesetzen fest verankert. ... Diese Lernziele beziehen sich zum einen auf soziales Verhalten im gesellschaftlich-politischen Kontext und zum anderen auf Verhalten in persönlichen Interaktionssituationen.

Was sind instrumentelle Lernziele?

Instrumentelle Lernziele können sich auf manuelle Fertigkeiten beziehen und gehören dann zum psychomotorischen Bereich. Sie können auch eine Technik der geistigen Arbeit bezeichnen und sind dann dem kognitiven Bereich zuzuordnen.

Wie können Lernziele überprüft werden?

Schließlich kann nur so überprüft werden, ob und wie weit Lernziele erreicht wurden. Das Setzen von Zielen als Ergebnis des Lernprozesses impliziert in didaktischer Hin- sicht die Kontrolle des Erfolgs. So steht am Ende des Lernprozesses die Überprüfung mittels einer „Lernzielkontrolle“, etwa in Form eines Tests.

Was sind Richt grob und Feinziele?

Feinziele stellen eine sehr präzise Lernzielformulierung dar. Das Ziel wird eindeutig vor-gegeben. Bsp.: Für jeden der 10 Buchungstexte den richtigen Buchungssatz angeben. Grobziele weisen einen mittleren Grad an Eindeutigkeit auf und lassen eine breite Palette von Alternativen offen.

Was sind Kompetenzen Beispiele?

Dazu gehören:
  • Durchsetzungsvermögen.
  • Einfühlungsvermögen.
  • Führungskompetenz.
  • Integrationsbereitschaft.
  • Interkulturelle Kompetenz.
  • Kommunikationsstärke.
  • Kritikfähigkeit.
  • Kundenorentierung.

Was gibt es alles für Kompetenzen?

Kompetenz: Definition, Arten
  • Personale Kompetenz (P) Loyalität. Normativ-ethische Einstellung. Glaubwürdigkeit. ...
  • Aktivitäts- und Handlungskompetenz (A) Tatkraft. Mobilität. ...
  • Sozial-kommunikative Kompetenz (S) Kommunikationsfähigkeit. Kooperationsfähigkeit. ...
  • Fach- und Methodenkompetenz (F) Fachwissen. Marktkenntnisse.

Was sind angestrebte Kompetenzen?

Im Folgenden sind die Kompetenzen genannt, auf die sich die didaktische Aufbereitung konzentriert. Implizit werden aber auch personale und soziale Kompetenzen sowie andere fachliche und methodische Kompetenzen als die explizit genannten vermittelt.

Wie erstellt man einen Leittext?

Der Leittext besteht aus vier Elementen:
  1. Leitfragen. Die Leitfragen werden von Ihnen verfasst. ...
  2. Leitsätze. In den Leitsätzen geben Sie in knapper Form fachliche Hinweise, die für die Aufgabenlösung relevant sind. ...
  3. Arbeitsplan. Der Arbeitsplan wird von den Lernenden erstellt. ...
  4. Kontrollbogen.