Kann ich zwei Minijobs haben?
Gefragt von: Frau Prof. Dr. Friederike Popp MBA. | Letzte Aktualisierung: 20. Januar 2026sternezahl: 4.6/5 (26 sternebewertungen)
Ja, Sie können zwei Minijobs haben, solange Sie keine versicherungspflichtige Hauptbeschäftigung haben und der Gesamtverdienst aus allen Minijobs monatlich die Grenze von 556 Euro nicht überschreitet, andernfalls werden alle Jobs sozialversicherungspflichtig. Bei mehreren Jobs beim selben Arbeitgeber werden diese meist als ein Job gezählt, bei verschiedenen Arbeitgebern werden die Verdienste addiert. Haben Sie bereits eine sozialversicherungspflichtige Hauptbeschäftigung, ist nur ein zusätzlicher Minijob steuer- und abgabenfrei; weitere Minijobs werden dann dem Hauptjob hinzugerechnet und werden damit sozialversicherungspflichtig.
Wie viel Steuern zahle ich bei 2 Minijobs?
Wenn Sie zwei Minijobs ausüben, bleibt der eine steuerfrei – der andere unterliegt Steuerklasse 6. Das passiert auch, wenn Sie nebem dem Haupt- noch einen Minijob beim selben Arbeitgeber annehmen.
Wie viele 520 € Jobs darf man haben?
Theoretisch darfst du also unbegrenzt viele Minijobs haben – aber nur ein Minijob bleibt abgabenfrei. Alle weiteren werden mit dem Hauptjob zusammengerechnet und sind damit sozialversicherungspflichtig.
Was passiert, wenn man zwei geringfügige Jobs hat?
Für viele ein böses Erwachen: Wer zwei oder mehr geringfügige Jobs hat, muss oft mit einer Nachzahlung bei der Sozialversicherung rechnen. Die gute Nachricht: Bei der Arbeitnehmer:innenveranlagung können Sie sich wieder einen Teil davon zurückholen.
Wie oft darf man die 520 € Grenze überschreiten?
Sie dürfen die 520-Euro-Grenze im Minijob zweimal pro Jahr unvorhersehbar überschreiten, wobei der Verdienst in diesen Monaten maximal das Doppelte, also 1040 Euro, betragen darf (Stand 2022/2023). Saisonale oder geplante Mehrarbeit zählt nicht als unvorhersehbar, nur unerwartete Ereignisse wie z.B. eine Krankheitsvertretung. Insgesamt darf die Jahresgrenze von 6.240 Euro (520 € x 14) nicht durch diese Überschreitungen überschritten werden, sondern steigt durch die Überschreitungen auf bis zu 7.784 Euro an.
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Ist es möglich, im Minijob 2x mehr zu verdienen?
Ja, Sie können im Minijob das Doppelte verdienen, aber nur zweimal pro Jahr und nur bei unvorhersehbaren Überschreitungen, wie z.B. bei einer Krankheitsvertretung, wobei dann maximal 1.112 € (2025) pro Monat erlaubt sind und der Jahresverdienst 7.784 € (2025) nicht übersteigt, damit es weiterhin als Minijob gilt. Das ist eine Ausnahmeregelung zur normalen 556 €-Grenze.
Wie viele Stunden pro Woche darf ich in einem Nebenjob arbeiten?
Für einen Nebenjob gibt es keine starre Stundengrenze, aber die Gesamtarbeitszeit mit Hauptjob darf 48 Stunden pro Woche nicht überschreiten und die tägliche Arbeitszeit 8 Stunden (mit Ausgleichsmöglichkeiten bis 10h/Tag möglich). Bei einem Minijob (bis 556 €/Monat) sind es bei Mindestlohn ca. 10 Stunden/Woche, wobei die Stundenzahl je nach Stundenlohn variiert und die 20-Stunden-Woche bei fehlender Vereinbarung als Richtwert gilt. Der Hauptjob darf durch Übermüdung nicht negativ beeinflusst werden, und die Nebentätigkeit muss ggf. beim Arbeitgeber angemeldet werden.
Wie werden 2 Teilzeitjobs versteuert?
Zwei Teilzeitjobs werden in Deutschland meist durch zwei Steuerklassen versteuert: Der Hauptjob kommt in die Steuerklassen I-V (je nach Familienstand), der zweite Job, der mehr als 520 € bringt, automatisch in die ungünstigere Steuerklasse VI (6), die ohne Freibeträge besteuert, was zu hohen Abzügen führt; für den geringer bezahlten Job sollte Klasse VI gewählt werden, da man so am Ende eine Steuerrückerstattung bekommt und die Abzüge minimiert, da man eine Arbeitnehmerveranlagung (Steuererklärung) abgeben muss.
Muss ich eine Nebenbeschäftigung melden?
Muss ich eine erlaubte Nebenbeschäftigung melden? Grundsätzlich nur dann, wenn die Meldepflicht vereinbart ist. Zur Sicherheit sollte man aber vorher den:die Arbeitgeber:in informieren bzw. dessen schriftliche Zustimmung einholen, um späteren Problemen vorzubeugen.
Wer zahlt die Krankenkasse bei 2 Minijobs?
Bei zwei Minijobs werden die Verdienste zusammengerechnet: Übersteigt die Summe die Minijob-Grenze (ca. 556 €/Monat), werden beide Jobs versicherungspflichtig, und Beiträge zur Krankenversicherung müssen von Ihnen und den Arbeitgebern gezahlt werden; bleibt die Summe darunter, bleibt es bei der Mini-Job-Regel, aber Achtung: Der Arbeitgeber zahlt nur einen Pauschalbeitrag, Sie müssen sich selbst um die Absicherung kümmern, oft über eine Familienversicherung oder durch freiwillige Beiträge.
Kann der Arbeitgeber einen zweiten Minijob verbieten?
Auch vertraglich vereinbarte Nebentätigkeitsverbote oder Genehmigungserfordernisse sind wegen der grundgesetzlich garantierten Berufsfreiheit des Arbeitnehmers (Art. 12 GG) nicht pauschal zulässig. So hat der Arbeitgeber grundsätzlich keinen Anspruch darauf, dass der Arbeitnehmer ausschließlich nur für ihn tätig ist.
Kann ich zwei Minijobs ausüben?
Ja, man darf zwei Minijobs haben, aber die Einkommen aus allen Minijobs werden zusammengerechnet und dürfen zusammen die monatliche Verdienstgrenze (aktuell 556 Euro, Stand 2025) nicht überschreiten; sonst werden sie sozialversicherungspflichtig. Werden diese Grenzen eingehalten, bleiben alle Minijobs steuer- und abgabenfrei (außer Rentenversicherung, hier gibt es Befreiung). Hat man eine sozialversicherungspflichtige Hauptbeschäftigung, ist ein zusätzlicher Minijob erlaubt und steuerfrei, weitere Minijobs werden jedoch mit dem Hauptjob verrechnet und sind steuerpflichtig.
Welche Steuerklasse bin ich mit 2 Minijobs?
Bei zwei Minijobs hängt die Steuerklasse vom Verdienst ab: Liegt jeder einzelne Job unter der Minijob-Grenze (aktuell 538 €/Monat), bleiben beide meist steuerfrei (Pauschalsatz 2% für den Arbeitgeber), und Sie benötigen keine Steuerklasse (man kann sich auch vom Rentenversicherungsbeitrag befreien lassen). Überschreitet jedoch ein Job diese Grenze, wird er sozialversicherungspflichtig und dem Zweitjob wird automatisch die unbeliebte Steuerklasse VI (6) zugeordnet, da dort keine Freibeträge gelten. Werden beide Minijobs zusammen über 538 €/Monat verdient, müssen auch beide sozialversicherungspflichtig abgerechnet werden.
Wird ein 520 € Job dem Finanzamt gemeldet?
Ein Minijob muss in der Regel nicht in der Steuererklärung angegeben werden.
Ist es möglich, neben meiner Hauptarbeit einen Minijob zu machen?
Ja, Sie können neben Ihrem Hauptjob einen Minijob ausüben, müssen aber die Verdienstgrenze beachten (aktuell 538 Euro/Monat), dürfen nur einen solchen Minijob haben, brauchen die Zustimmung Ihres Hauptarbeitgebers (meistens) und dürfen beim selben Arbeitgeber nicht beide Jobs haben, da die Tätigkeiten sonst zusammengelegt werden. Wichtig ist auch die Meldung bei der Minijob-Zentrale und die Klärung mit dem Hauptarbeitgeber, um arbeitsrechtliche Probleme zu vermeiden.
Wie wirkt sich ein zusätzlicher Minijob auf die Steuer aus?
Mehrere Minijobs und Steuerklasse VI
Wenn du mehrere Minijobs hast, werden die Einkommen zusammengerechnet. Das bedeutet, dass du sozialversicherungspflichtig wirst und in Steuerklasse VI eingestuft wirst. Diese Steuerklasse hat die höchsten Abzüge, und du bist verpflichtet, eine Einkommensteuererklärung abzugeben.
Kann mein Arbeitgeber sehen, dass ich einen Nebenjob habe?
Ja, Ihr Arbeitgeber kann von Ihrem Nebenjob erfahren, oft sogar automatisch, besonders wenn es um Sozialversicherungsbeiträge (z.B. bei Überschreitung der Minijob-Grenze), das Finanzamt (via Steuerklasse) oder durch Kollegen geschieht, auch wenn das Sozialgeheimnis der Minijob-Zentrale eine direkte Weitergabe verhindert. Sie sind meist verpflichtet, Ihren Arbeitgeber über Nebentätigkeiten zu informieren, vor allem wenn diese die Interessen des Hauptarbeitgebers berühren könnten, da dies in Arbeits- oder Tarifverträgen geregelt sein kann.
Wie viel darf man steuerfrei nebenverdienen?
Monatlich sind das durchschnittlich 1.008 Euro. Wer zusätzliches Einkommen durch eine geringfügige Beschäftigung, wie einen Minijob, erzielt, ist 2025 bis zu einem monatlichen Verdienst von 556 Euro steuer- und sozialabgabenfrei (2024 waren es noch 538 Euro).
Was darf ich dazuverdienen, wenn ich Vollzeit arbeite?
Wenn Sie vollzeit arbeiten, dürfen Sie dazuverdienen, oft über einen steuerfreien Minijob (bis 556 €/Monat 2025) oder einen Midijob (über 556 € bis ca. 2.000 €), wobei die Steuern auf den Nebenverdienst anfallen können, es sei denn, beide Jobs zusammen bleiben unter bestimmten Grenzen; wichtig sind die Zustimmung des Hauptarbeitgebers und die Beachtung der Arbeitszeit, damit der Hauptjob nicht leidet.
Werden 2 Minijobs versteuert?
Ja, bei zwei Minijobs musst du Steuern zahlen, da der Gesamtverdienst die Grenze für die Steuerfreiheit überschreitet: Nur der erste Minijob (neben einem Hauptberuf) bleibt pauschal steuerfrei, jeder weitere Job wird sozialversicherungspflichtig und dem Hauptverdienst zugerechnet, was zur Einstufung in die Steuerklasse VI führt und eine Einkommensteuererklärung erforderlich macht, da du dann über dem Grundfreibetrag liegst.
Wie viel Geld wird bei Steuerklasse 6 abgezogen?
Steuersatz in Lohnsteuerklasse 6
Der Steuersatz in dieser Klasse hängt von deinem Einkommen ab und wird als Prozentsatz des Bruttolohns berechnet. In der Regel liegt die Steuerlast hier zwischen 50 und 60 Prozent des Bruttolohns. Einen pauschalen Wert gibt es hier nicht.
Kann ich zwei Hauptjobs haben?
Ja, es ist grundsätzlich möglich, zwei Hauptjobs zu haben, aber rechtlich und praktisch anspruchsvoll: Man muss Arbeitszeitgesetze beachten, die Arbeitgeber informieren (ansonsten drohen Abmahnung/Kündigung), und steuerlich wird der zweite Job meist in Steuerklasse VI mit höheren Abzügen besteuert. Die beiden Jobs müssen zeitlich koordiniert werden, und die Gesamtarbeitszeit darf die gesetzlichen Höchstgrenzen nicht überschreiten, meist 48 Stunden/Woche.
Kann ich zwei Minijobs parallel haben?
Ja, man darf zwei Minijobs haben, aber die Einkommen aus allen Minijobs werden zusammengerechnet und dürfen zusammen die monatliche Verdienstgrenze (aktuell 556 Euro, Stand 2025) nicht überschreiten; sonst werden sie sozialversicherungspflichtig. Werden diese Grenzen eingehalten, bleiben alle Minijobs steuer- und abgabenfrei (außer Rentenversicherung, hier gibt es Befreiung). Hat man eine sozialversicherungspflichtige Hauptbeschäftigung, ist ein zusätzlicher Minijob erlaubt und steuerfrei, weitere Minijobs werden jedoch mit dem Hauptjob verrechnet und sind steuerpflichtig.
Wie viele Stunden bei Minijob 165 €?
Bei einem 165-Euro-Job, wenn Sie Arbeitslosengeld (ALG I) beziehen, hängt die Stundenzahl vom Stundenlohn ab: Bei Mindestlohn (ca. 12,82 €/Std.) sind es etwa 13 Stunden pro Monat (ca. 3 Stunden/Woche), da die Arbeitszeit unter 15 Stunden pro Woche bleiben muss und nur 165 € anrechnungsfrei sind, während bei höherem Lohn die Stunden sinken (z.B. 11 Stunden bei 15 €/Std.). Entscheidend ist, dass der Verdienst über dem Freibetrag von 165 € das ALG kürzt, aber die 15-Stunden-Grenze für ALG-Empfänger ist entscheidend für den Erhalt des Arbeitslosengeldes.
Welche Nachteile hat ein Minijob?
Nachteile eines Minijobs sind vor allem die unzureichende soziale Absicherung (kein Anspruch auf Arbeitslosengeld, geringe Rentenansprüche), die Gefahr der Altersarmut, begrenzte Verdienstaussichten und mangelnde Karriereperspektiven, die oft zur sogenannten "Minijobfalle" führen, insbesondere für Frauen, da die Integration in sozialversicherungspflichtige Jobs erschwert wird.