Wie funktioniert die Fünftelregelung bei Abfindungen in Lexware?

Gefragt von: Manuel Geyer B.Sc.  |  Letzte Aktualisierung: 24. April 2026
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Die Fünftelregelung (auch als Milderung der Progression bekannt) funktioniert in Lexware (und generell) so: Ein Fünftel der Abfindung wird zum regulären Jahresgehalt addiert und die darauf entfallende Steuer berechnet; die Differenz zur Steuer ohne Abfindung wird mit Fünf multipliziert, um die reduzierte Steuerlast für die Abfindung zu ermitteln; seit 2025 muss die Fünftelregelung aber zwingend über die Einkommensteuererklärung (Anlage N) beantragt werden, der Arbeitgeber kann sie nicht mehr anwenden. Lexware bietet Tools und Funktionen, um die Abfindung korrekt zu erfassen, aber die steuerliche Geltendmachung läuft über die Steuererklärung.

Wie berechnet man die Steuer auf eine Abfindung mit der Fünftelregelung?

Um die Steuerlast von Arbeitnehmern – vor allem bei höheren finanziellen Abstandszahlungen – ein wenig zu mildern, bietet der Fiskus die sogenannte Fünftelregelung an. So funktioniert sie: Die Abfindungssumme wird durch 5 geteilt – dieses Fünftel wird zum Jahresbrutto gerechnet und versteuert.

Wie funktioniert die Fünftelregelung bei der Abfindung bei der Haufe?

Wie die Fünftelregelung funktioniert

Im ersten Schritt wird die Jahreslohnsteuer für den verbleibenden Arbeitslohn berechnet. Im zweiten Schritt wird dem verbleibenden Jahresarbeitslohn 1/5 der Abfindung hinzugerechnet und die Jahreslohnsteuer erneut berechnet. Daraufhin wird die Differenz gebildet.

Wie beantrage ich die Fünftelregelung für meine Abfindung?

Die Fünftelregelung wird nicht automatisch berücksichtigt, sondern muss über Ihre persönliche Einkommensteuererklärung beantragt werden. Das bedeutet: Nach Erhalt der Abfindung geben Sie die Zahlung in Ihrer Steuererklärung an, und das Finanzamt prüft, ob die Voraussetzungen für die Fünftelregelung erfüllt sind.

Wo trage ich die Fünftelregelung ein?

Du musst die „ermäßigt besteuerte Entschädigung“ in der Anlage N der Steuererklärung in Zeile 17 eintragen. Einfacher geht es natürlich, wenn Du eine Steuersoftware oder eine Steuer-App nutzt, wo Du Dich nicht um Zeilen und bestimmte Formulare kümmern musst.

Abfindungen – die Fünftelregelung einfach erklärt

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Wird die Fünftelregelung bei Abfindungen ab 2025 automatisch angewendet?

Gilt die Fünftelregelung automatisch? Bis 2024 berücksichtigte der Arbeitgeber die Fünftelregelung oft schon im Lohnsteuerabzug. Ab 2025 muss die Anwendung jedoch aktiv in der Einkommensteuererklärung beantragt werden. Ohne Antrag wird die Abfindung regulär besteuert.

Wann greift die Fünftelregelung bei Abfindungen?

Mit dem Wachstumschancengesetz reagierte der Gesetzgeber und schafft ab dem 1. Januar 2025 die Pflicht des Arbeitgebers, die Fünftelregelung im Lohnsteuerabzugsverfahren anzuwenden, ab. Sonstige Einkünfte werden künftig vom Arbeitgeber, genau wie der laufende Arbeitslohn, regulär dem Lohnsteuerabzug unterworfen.

Wo trägt man die Fünftelregelung in Elster ein?

Ganz einfach. Die Anlage N (Nichtselbstständige Arbeit) des Einkommensteuererklärung hält hierfür z.B. die Zeile 18 oder Zeile 17 parat: Wir beziehen uns hierbei bis 2019 auf das ELSTER Formular und ab 2020 auf ELSTER Online oder einer gängigen Steuersoftware sein sollte.

Wie viel Prozent nimmt das Finanzamt von einer Abfindung?

Dabei wird die Steuer auf das Einkommen ohne Abfindung mit der Steuer des Einkommens zuzüglich eins Fünftels (also 20 %) der Abfindungszahlung verglichen. Die Differenz wird dann mit fünf multipliziert. Der so errechnete Betrag entspricht der Einkommenssteuer, die von der Abfindung einbehalten wird.

Was muss ich bei der Steuererklärung beachten, wenn ich eine Abfindung bekommen habe?

Werden Abfindungen voll versteuert? Ja, obwohl eine Abfindung als Entschädigung für den Arbeitsplatzverlust gezahlt wird, ist sie grundsätzlich voll zu versteuern, d.h. die gesamte Zahlung ist voll einkommensteuerpflichtig. Eine Abfindung gilt als „außerordentliche Einkünfte“ im Sinne von § 34 EStG.

Wann macht die Fünftelregelung keinen Sinn?

Wenn das zu versteuernde Einkommen bereits ohne außerordentliche Einkünfte so hoch ist, dass der Spitzensteuersatz erreicht ist, hat die Fünftelregelung keine Auswirkung.

Warum wurde die Fünftelregelung abgeschafft?

abzugsverfahren. Ab dem 01.01.2025 entfällt die Fünftelregelung im Lohnsteuerabzugsverfahren. In der Praxis hat sich nämlich herausgestellt, dass das Verfahren für Arbeitgeber in vielen Fällen kompliziert ist oder falsche Anwendung gefunden hat.

Wie bekomme ich meine Abfindung steuerfrei?

Steuerfrei kann die Abfindung genau in einem Fall sein. Dafür müssen Sie Ihr Einkommen drastisch reduzieren oder sogar einen Verlust im Auszahlungsjahr der Abfindung erzielen. Sie können Ihr zu versteuerndes Einkommen durch einen Verlustvortrag bei der Steuererklärung im Jahr der Auszahlung auf 0 Euro reduzieren.

Was bleibt von 50.000 € Abfindung übrig?

Von 50.000 € Abfindung bleiben netto meist rund 30.000 € bis 38.000 €, je nach persönlichem Steuersatz, anderen Einkünften im Jahr der Auszahlung (z. B. Arbeitslosengeld) und der Anwendung der steuerbegünstigenden Fünftelregelung. Da die Fünftelregelung für 2025 angepasste wird und die Besteuerung über die Einkommensteuererklärung läuft, sind Abzüge wie Kirchensteuer und Soli ebenfalls relevant, weshalb ein Abfindungsrechner oder Steuerberatung ratsam sind, um den genauen Betrag zu ermitteln. 

Wie wird die Auszahlung einer Abfindung versteuert?

Die Auszahlung einer Abfindung erfolgt meist brutto mit dem letzten Gehalt oder nach Ende des Arbeitsverhältnisses, ist steuerpflichtig (oft mit der Fünftelregelung steuerbegünstigt, die seit 2025 selbst beantragt werden muss), aber abgabenfrei in der Sozialversicherung, da es sich um eine Entschädigung handelt. Die Höhe ist verhandelbar, oft rund ein halbes bis ein Bruttomonatsgehalt pro Beschäftigungsjahr, und kann durch geschickte Verhandlung oder eine clevere Auszahlung (z.B. in ein steuerschwaches Jahr) steuerlich optimiert werden.
 

Wie wird die Einmalzahlung der Riester-Rente mit der Fünftelregelung besteuert?

Diese Einmalzahlung ist im Jahr der Auszahlung als sonstige Einkünfte voll steuerpflichtig, soweit sie auf geförderten Beiträgen beruht. Ab 2018 wird die Einmalzahlung jedoch durch Anwendung der sog. Fünftelregelung (Berechnung der Steuer für 1/5 der Einmalzahlung und Multiplikation mit fünf) ermäßigt besteuert.

Wird die Fünftelregelung automatisch angewendet?

Aktuell werden die Steuer sowie der Solidaritätszuschlag und die Kirchensteuer, falls anfallend, direkt vom Arbeitgeber einbehalten. Ab 2025 ändert sich dieses Vorgehen aber durch das kürzlich beschlossene Wachstumschancengesetz. Dann wird die Fünftelregelung nicht mehr automatisch vom Arbeitgeber angewendet.

Ist die Fünftelregelung ab 2025 noch möglich?

Ab dem 01.01.2025 ist die Anwendung der Fünftelregelung nicht mehr im Rahmen des Lohnsteuerabzugs möglich! Das bedeutet: Die begünstigte Besteuerung kann ab dem Veranlagungszeitraum 2025 nur noch über die Einkommensteuererklärung beantragt werden.

Wie viel Steuern bei 10.000 Euro Abfindung?

Auf 10.000 € Abfindung zahlen Sie Steuern, aber dank der Fünftelregelung wird die Steuerlast gemindert, da die Abfindung auf fünf Jahre verteilt versteuert wird, was einen niedrigeren Grenzsteuersatz bedeutet, anstatt sie komplett im Jahr des Zuflusses zu versteuern. Konkret wird ein Fünftel der Abfindung (2.000 €) zum normalen Jahreseinkommen hinzugerechnet, die Steuerdifferenz berechnet und diese Differenz mit fünf multipliziert, um die tatsächliche Steuerbelastung zu ermitteln – es bleibt also deutlich weniger als 10.000 € netto, aber weniger als bei einer vollen Versteuerung. 

Wie wende ich die Fünftelregelung an?

So funktioniert die Fünftelregelung

  1. Der Finanzbeamte addiert ein Fünftel der Abfindung zum Jahreseinkommen und errechnet die Steuer. ...
  2. Der Finanzbeamte errechnet die Steuer für das Jahreseinkommen ohne die Abfindung. ...
  3. Der Finanzbeamte bildet die Differenz aus beiden Steuerbeträgen und verfünffacht das Ergebnis.

Wie berechnet man die Fünftelregelung bei Abfindungen?

Höhe der Abfindung: 10.000 Euro. Berechnung von einem Fünftel der Abfindung: 10.000 / 5 = 2.000 Euro. Hinzufügen des Fünftels der Abfindung zum zu versteuernden Einkommen ohne Abfindung: 40.000 + 2.000 = 42.000 Euro. Berechnung der Steuer auf dieses zu versteuernde Gesamteinkommen: 8.114 Euro.

Wie kann ich die Steuer auf meine Abfindung reduzieren?

Die Abfindung in eine Rürup-Rente investieren

Investieren Sie einen Teil Ihrer Abfindung – 27.565,20 Euro sind möglich – in eine Rürup-Rente, können Sie davon in 2024 und allen Folgejahren 100 % als Sonderausgabe geltend machen und entsprechend Steuern sparen. Für Verheiratete gelten höhere Beträge.

Was muss ich bei Abfindungen beachten?

Bei einer Abfindung sollten Sie vor allem die steuerliche Fünftelregelung, die Höhe (oft 0,5 Monatsgehälter/Jahr als Basis) und die Auswirkungen auf das Arbeitslosengeld (Sperrzeit) beachten; lassen Sie sich anwaltlich beraten, um das Maximum herauszuholen, prüfen Sie Kündigungsfehler und dokumentieren Sie Ihre Leistung, denn oft gibt es keinen gesetzlichen Anspruch, sondern es muss verhandelt werden. 

Wie wird die Abfindung ab 2025 versteuert?

Was sich bei der Versteuerung von Abfindungen ändert

Ab dem Jahr 2025 werden Abfindungen nur noch im Rahmen der Einkommensteuererklärung versteuert. Denn das bisherige Vorgehen, die Besteuerung nach der »Fünftelregelung« im Rahmen der Berechnung der Lohnsteuer vorzunehmen, wird aufgehoben.

Wie wird eine Einmalzahlung versteuert?

Das Weihnachtsgeld muss als Sonderzahlung voll versteuert werden. Es ist steuerlich gesehen kein Arbeitslohn, sondern zählt wie Abfindungen und Urlaubsgeld zu den sogenannten „sonstigen Bezügen“. Für solche Einmalzahlungen wird die Lohnsteuer nach der Jahreslohnsteuertabelle ermittelt.